集团人力资源相关论文
尽管壳牌中国集团人力资源副总裁王晶已经在人力资源管理领域工作了16年,但是谈及人才招聘,依然是津津乐道。毕竟把握好人才入口的......
尽管当前阶段多数中国本土汽车品牌还谈不上塑造高端,但古泽兹的观点对我们的品牌建设不乏参考意义大约五六年前,中国本土汽车公司......
伴随着饭店的扩张与发展,饭店集团逐步形成并发展成为重要的饭店组织形式,集团的人力资源管理问题也成为现代饭店管理面临的重要挑......
我相信二十一世纪是中国人的世纪,如果从“专业”的角度分析,中华民族具备了一个组织成功所必需的核心“资质”。如智慧、勤奋、上......
选择全球高层的标准是:他们在不同领域的市场和不同的商业环境中,都证明了自己的成功对一些全球性企业来说,挑选CEO是一场旷日持久......
2000年广州全国首届营销人才暨管理人才招聘会举办在即。据南方人才市场最新统计,近年来,营销人员在近四十个职位中一直占据着单......
管理没有定式,管理方法没有绝对先进和落后之分,先进的方法也有其多元性。鲁西集团在筛选管理方法时,坚持在先进的管理方法中选择......
人才不会等待,即使在经济下行的冬天;雇主也不会等待,左手举裁刀,右手摇旗帜,因为招聘的窗口里有梦想的潮汐。特别是“快速招聘”......
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联想集团从1984年创业时的11个人、20万元资金发展到今天已拥有近7000名员工、16亿元资产、累计上缴利税10.5亿,成为具有一定规模......
高技能人才的职业素质教育是当今职业技术院校教学改革面临的一个重要问题,它关系到职业技术院校高技能人才素质培养的方向和人才......
《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》或新法）2008年1月1日施行前后一段时间，立法机构、劳动行政部门、企业界、劳动......
目前,一种简称SNS的招聘形式广受企业和求职者青睐,QQ、MSN、博客、论坛等人们常用的网络软件都成为它招聘的工具。然而,SNS招聘,......
大雁集团公司地处内蒙古自治区呼伦贝尔市鄂温克族自治旗境内,矿区总面积632平方公里,矿区煤田已探明地质储量36亿吨,煤种均为褐煤......
2011年4月22-24日,CHRP中国注册人力资源管理师(浙江地区)第53期《绩效管理与绩效评估》课程在杭州如期开课,来自杭州、上海、绍兴......
记得有一次到北京某所重点高校采访调查,找了些大三、大四的学生座谈,想听听他们的心声:在就业过程中,除就业信息外,你最希望了解......
有专家说,中国的就业市场还是一个分割的市场。比如农民工和大学生竞争的就业市场并不是一个市场,二者之间难以替代。在这二者之间......
2011年10月21、22日,“第六届中国雇主品牌论坛”在北京会议中心隆重召开。本活动由国际人力资源管理协会、中国雇主品牌论坛理事......
2015年3月27日,由《中国培训》杂志社主办,格诺威(北京)技术开发有限公司承办的第三届中国(西部)人才培养与发展高峰论坛在重庆大......
国有企业在构建和谐社会中,扮演着重要角色、承担着主要任务。正如党的十六届六中全会《决定》提出的,“构建社会主义和谐社会,重......
在传统的企业运作中，人力资源管理处于附属在人事管理的事务性工作中。而在现代企业中，人力资源管理则在企业的发展与成长中扮演着重......
“在计划经济条件下,企业管理的战略重心在生产,人力资源部门更多的是在设定条条框框,限制了人才的正常流动,重心放在了‘留人’......
遭人背后打小报告李丽升职后,曾经平辈的同事“变脸”多在意料之中,“表情”之丰富却有点出乎李丽的想象。最失败的一种‘反击’是......
天狮集团用8年时间建起覆盖全球的直销网络。他们现在面临的难题是如何管理好这张网络。走进天津天狮集团有限公司(下称“天狮集团......
HR管理者是否能受到老板重视,与其HR的管理水平有直接关系 HR人员常常安排别人的前程,可是很多时候,从事人力资源工作的经理人自己......
重新思考整个集团的人力资源战略方向首先认清集团人力资源部工作角色。若想成为企业战略伙伴,就必须清楚整个集团发展方向,即了解......
人力资源的培训开发是人力资源开发的一个重要内容,是任何企业经营管理不可缺少的重要组成部分,尤其对于企业的发展具有特殊的意义......
与过去企业重视领导层的人才培养和筛选不同,现在的企业已将眼光拓展到组织内部各个层级的人才管理上。一份对跨国大中型企业的调......
徐剑卓越置业集团人力资源总监,博士学历。曾任平安集团麦肯锡项目协调人、招聘中心主任,润讯通信集团人力资源高级经理,香江集团......
随着企业的自然发展及竞争环境的日趋严峻,很多公司都在通过并购或增设分、子公司的方式试图增强自身的对抗实力,而在这个过程中,......
王明,20世纪90年代毕业于国内某著名高校,学习管理专业,国外某著名大学MBA,先后在国有企业工作过近五年,之后在广东三家外资企业从......
一、时间:每次1～2天,根据当地情况选择。二、活动内容与形式:1.主题演讲:专家咨询实务(案例)演讲2.主题对话:专家、特邀嘉宾、企业......
对于一家快速成长的连锁企业来说,对人力资源管理的专业化程度要求越来越高,人力资源管理系统化建设迫在眉睫。
For a fast-growi......
在“人力资源是第一资源”已被社会广泛认可的今天,企业越来越清楚地认识到人才是决定企业发展的关键因素,越来越认识到人力资源管......
企业规模的扩大和数字电视的发展,要求广电网络必须全面提升经营和管理水平,加强人力资源管理,是其中一个需要高度重视和下功夫解......
人力资源被并入到了企业的核心地位,融于企业的各个环节,从系统观的角度上把握集团的人力资源管理,通过引入中国道家“一”以贯之......
2010年4月16-18日,中国注册人力资源管理师(浙江地区)第48期《绩效管理与绩效评估》课程在杭州如期开课。来自杭州、上海、绍兴、......
为做好企业信息化工作,以信息化推动企业体制创新、技术创新和管理创新,提高管理水平和市场竞争力,结合企业本身管理实际和信息化......
企业管理是企业持续发展的基本动力,怎样牵住企业管理的“牛鼻子”,推动企业持续发展?记者专访了中国冶金科工集团公司董事长、党......
物业服务作为人力资源管理占据重要位置的物业管理行业,如何运用移动信息技术实现高效、低成本的管理,实现全球化经济形势下的创新......
