护士群体相关论文
我国经济的快速发展使人们的生存和工作压力增加,随之产生的精神病患者数量也呈快速增长的态势.提高精神病患者的护理质量是精神病......
目的:探讨频繁的夜班对护士离职倾向的影响.方法:采用抽样问卷调查法,对北京市东城区4家综合二级医院的800名在职护士进行调查.结......
随着社会的进步,信息化管理的普及,通过建立科室护理微信群,组织全体护士加入微信群,作为科室护理质量管理交流的平台,各位成员随......
目的：观察练习八段锦预防值夜班护士前期综合征的效果。方法：选取值夜班护士60例，按随机分为八段锦组和对照组各30例.对照组不进行任......
文章阐述了癌症患者对护士提供灵性照护需求量表引进的选题故事，量表引进进程，现状分析，差异与空缺等方面的内容。......
目的：探讨信息化在线培训在提高护士核心能力中的应用效果.方法：选取2016年1月-2016年6月某三甲医院N1能级护士180名,随机分为试验组......
护士核心能力是护理专业人员必须具备的最主要的能力,提高护士的核心能力,以提高护理团队的整体竞争力,是护理事业可持续发展的关......
肠内营养(Enteral Nutrition,EN)是胃肠功能正常的病人进行营养支持首选的治疗手段,是通过口服或管饲分方法经胃肠道向机体补充营......
任何引起设施破坏、经济严重受损、人员伤亡、健康状况及卫生服务条件恶化的事件,如其规模己超出事件发生社区的承受能力而不得不......
根据"十二五"时期卫生事业发展和深化医药卫生体制改革的总体规划,结合中国护理专业发展状况,分析存在的问题和面临的形势与挑战......
文章对推拿科15名护士进行单盲问卷调查，对疲溃感相关因素进行分析。结果可以看出各班EE水平低，总体来说耗竭程度较低，责任班耗竭程度......
当前我国注册护士数量已经超过了445万，护士是个规模庞大的职业群体，更是医疗卫生专业技术人员的中坚力量。尽管国内已经研究了制造......
徐护士长 所在医院：北京大学医院馨蕙馨妇幼中心 居住城市：北京 从事科室：妇产科 最想买的车型：Jeep牧马人 交通拥堵打......
目前职业压力对护士健康的影响,已得到国内外学者的关注[1].在护士群体中手术室护士是较为特殊的群体.她们专业技术性强,工作量大,......
职业压力(pccupationalstress)是个体特征与职业(环境)因素互相作用导致工作需求超过个体应对能力而发生的紧张反应.职业压力是一......
实施合同护士竞聘上岗(以下称竞聘),破除传统的用人机制,从根本上调动了护士群体的积极性,增强了上进心和竞争意识,促进了护士素质......
随着医药卫生体制改革的持续深入推进，护理工作作为医疗卫生工作中极其重要的组成部分，正受到来自政府、社会、医疗行业内部等各个方......
随着社会竞争的加剧及各种压力的增加,WHO在全球人类健康状况的评估中发现有70&左右的人群处于健康与疾病的之间的过渡状态,即“亚......
就我国目前情况来说,中专学历的护士在大多数医院的护士群体中都“当仁不让”地担纲主力.近年来,随着提高护士整体素质的呼声越来......
目的调查抚顺矿务局总医院三级甲等医院青年女性护士群体月经期间基础护理操作技术水平及疲倦感评分。方法连续选择2016年春季在抚......
护理文化是护理人员在护理实践中形成的文化心态、职业规范和职业道德,是渗透在护理活动中的活的灵魂所在。当前,一些地区的护理文......
护士ＨＢｓＡｇ携带情况调查廖青１９９７－１２－０１收稿。作者单位：四川省自贡市卫生防疫站（６４３０００）为了解护士群体乙肝感染情况，配合护士执业注册，我们于１９９６年１～１１月对自贡市护士......
为探讨精神科护士人格、精神状态的特点,调查精神病院与综合医院护士在人格和精神状态方面的差异,进行比较分析,现报告如下:对象......
已知肥胖与内科（糖尿病、高血压、高脂血症、高尿酸血症，缺血性心、脑疾患等）、整形外科（变形性关节炎，骨端软骨症等）、妇产科（月经异常、......
护理管理者应树立现代护理管理观，重视“人”的因素，树立以人为本的思想，充分调动护理人员的积极性及创造性，增强护理人员的参与意识及......
要建立一支高素质的护士长队伍,提高护理管理水平,护士长必须具备思路敏捷、技术全面,并有较强的组织、计划、现代科学管理方法、......
护士的职业角色化，是指从事护士这个职业的个体所应具有的角色人格和职业行为模式。护士群体对角色适应性越强，其角色化水平越高。护......
为了解护士这一群体生活时间分配的趋势,对护士的家务劳动时间、生活必需时间、闲暇时间的有关项目进行了调查.通过分析护士生活时......
目的探讨护士的精神状态对护士的行为适应的影响.方法采用精神症状全国量表(CPRS)及护士工作问卷分别对66名护士的精神状态及行为......
工作的可预见性和时间安排帮助医院创造一个更为稳定的工作环境,并且降低预期离职率
Predictability and timing of work helps t......
随着医学模式的转变和整体护理的开展,以疾病为中心的护理模式逐渐转变为以病人为中心的护理模式,对临床护士的护理工作提出了更高......
目的 调查仫佬族地区护理群体心理健康及其与人格特征、应对方式的相关性.方法 采用分层随机抽样的方法对152名护理人员进行SCL-90......
根据国家计生委的数据，截至2016年底，我国注册护士总数达到350.7万，占卫生计生专业技术人员的42%。近日，一份由中国社会福利基金会、91......
职业认同是个体对所从事的职业的肯定性评价,是个体职业发展的内在激励因素.较强的职业认同对个体的专业情感、专业技能的发展具有......
本文对如何提高护士群体的执行力上提出了以下措施，首先要充分发挥护士长的作用，包括发挥护士长的领悟能力、计划能力、指挥能力......
护理工作是充满高压力的工作，护士工作压力大的结果表现为对工作的倦怠。手术室护士是护士队伍中的一个特殊群体，她们所面临的倦怠程......
锐器损伤是医疗护理工作者面临着与血液和体液接触的高职业风险,这将会导致病原菌的传染,造成疾病的感染,对医护人员的健康造成严......
随着当前社会经济的进步,我国医疗行业发展极为迅速,在各大医院中门诊妇产科以及其护理工作的专业合理性对整个医院运行平稳性和实......
目的： 本研究通过横断面调查，了解河南省某三甲医院护士心理授权水平和组织认同感现状，并探讨两者之间的相关性，为医院管理层提供建......
[目的]： 1.对护士工作相关生活质量量表进行信效度测评，分析其在中国文化情景下的适用性。 2.调查护士感知到的社会支持、工作......
目的了解护士社会网络、工作投入和组织公民行为现状,探讨三者间的关系;通过半结构访谈,对量性结果进行解释和补充。提示管理者关......
职业紧张是21世纪全球最重要的公共卫生问题之一。随着改革开放,我国社会经济迅速发展,社会组织结构的不断变革,社会竞争日趋激烈,......
