员工特点相关论文
知识经济时代,企业若想在激烈的竞争中求得生存与发展,除了持续不断地进行经营结构的更新改善外,不断进行人力资源开发,重视员工培......
现阶段,以“90后”为代表的新生代员工已逐渐成为职场新势力和企业发展的中坚力量,作为未来最具创造力和生产力的人才队伍,为企业......
如果一个游戏可以让几十万玩家同时在线，完成任务，达到目标，同时获得快乐，那么为什么不能用这种方法来管理员工呢？ 第一次听到“......
随着世界经济一体化的到来，越来越多的企业开始重视培训开发管理，员工培训在企业中的重要性得到了极大的提升。培训规划旨在把企业的......
煤化工基地是能源化工基地重要组成部分,员工特点是青壮年比例大,受教育水平高,技术型人才集中,如何利用好这些人力资源,培养员工......
旅游企业的生存和发展与旅游企业员工密切相关。建立旅游企业科学合理的人才管理机制和激励措施,对于充分调动旅游企业员工的积极......
本文以定量的方法探索国有大型企业中企业文化与员工工作满意度之间的关系，从另一角度研究和深入了解影响员工工作满意度的相关因素......
在人力资本和知识资本成为企业竞争优势源泉的信息经济时代,企业之间的竞争,知识的创造、利用与增值,资源的合理配置,最终都要依靠......
近年来,越来越多80后进入农发行工作.他们大多是独生子女,个性自我、张扬,不安于现状,他们用自己的冲劲和激情为农发行注入新的活......
随着社会的变革和企业的不断发展,在21世纪的今天,中国的制造型企业正在积极转型,产业结构进行不断调整,装备水平不断升级,员工队......
改革开放和现代化建设跨世纪发展的宏伟目标，为青年一代提出了更高的标准和要求。因此，如何抓住青年员工特点，把准青年员工的思想的脉......
知识经济时代下,掌握知识资本的知识型员工已经成为企业的宝贵资源.本文指出知识型员工有着其独特的行为特点,其独特性就不可避免......
近年来，随着社会主义市场经济体制的建立和改革开放的深入发展，企业员工的思想空前活跃，企业的思想政治工作面临着更加艰巨的任务。如......
目前许多企业在员工管理中运用“二八定律”来管理员工,虽然取得了一些不错的成绩,但是在运用过程中存在一些问题,如:对核心员工的......
管理大师德鲁克说过，现代企业管理的本质就是对人的管理。通过激励,合理地安排组织内外,充分调动员工行为的积极性,提高工作的效率,......
思想政治工作是研究人的思想及思想活动规律,提高人们认识世界和改造世界能力的一门科学。从本质上讲,思想政治工作就是群众工作,......
知识经济时代是人本管理的时代,提高员工满意度具有极其重要意义。本文根据知识经济时代企业员工的特点,探讨了提高企业员工满意度......
知识经济时代下,掌握知识资本的知识型员工已经成为企业的宝贵资源。本文指出知识型员工有着其独特的行为特点,其独特性就不可避免......
本文以定量的方法探索国有大型企业中企业文化与员工工作满意度之间的关系,从另一角度研究和深入了解影响员工工作满意度的相关因......
"80后"员工正陆续进入职场,给当前企业管理带来了巨大挑战。他们具有学历高、求知欲强、关注职业生涯规划、对工作条件有较高要求......
