物本管理相关论文
以人为本是信息时代图书馆管理的基础,人的素质直接影响到图书馆的服务质量,图书馆要提高服务质量必须实施以人为本的管理。改变图......
人本管理是从物本管理向前推进发展为“以人为中心”的一个新阶段。人本管理理念应用于图书馆管理实践,能够使图书馆员在工作中充......
当今社会越来越重视人的个性发展与创造,以人为本的管理理论对于图书馆的发展起到至关重要的作用,因此图书馆的人本管理应该是每个......
一、管理本位及其历史转移近年来,随着知识经济(即美国所谓“新经济”)的兴起,“人才本位”(简称“人本”)和“知识本位”(简称“......
当前,企业内部控制规范体系建设已在我国上市企业和国有大中型企业层面推行。大多数上市企业已经针对其所在的行业特点和企业内部......
一、能本管理思想的缘起 “能本管理”的提出决非偶然,它是知识经济时代发展的必然和内在要求。国内管理界都已充分认识到了这一点......
高新技术企业集中了一批受教育程度高、科学知识拥有量大的年轻人,然而,这并不能表明这类企业自然就能成为高素质的企业。该文从社......
随着知识经济时代的到来,人力资源开始成为组织的第一资源,从物本管理到人本管理转变的趋势也越来越明显。一个组织要想在知识经济......
赤峰金剑公司经历重组后,发展迅速,但员工流失问题却始终未能妥善解决。本文通过对员工流失分析研究,阐述了员工流失对公司的发展......
随着时代的发展,企业的管理制度在不断创新,当今流行于企业中的管理制度林林总总、不计其数,而笔者认为最有魅力、也最利于企业发......
西方第一代管理理论,是以“经济人”假设为基础和前提的物本管理。当时的管理理论学家认为,人是经济人,是经济动物,人主要是为金......
近年来在良好就业形势以及高校扩招的推动下,高校的艺术专业学生数量在大幅度提升,因此对高校学生的管理工作造成了一定的影响。笔......
这是两篇观点不同的短文、我们如此安排,主要的不是想分清谁是谁非,而是要活跃思想,活跃氛围。在坚信马克思主义的基本观点,政治......
物本管理理论阶段是管理理论的初级阶段,但在物本管理理论阶段就已经孕育着企业人力资源管理理论的萌芽本文主要介绍了物本管理理......
智本管理是相对于物本管理和人本管理的管理新阶段早期的管理思想萌芽,是将全部的可用资源作为管理内容,随着认识的不断深入,管理从对......
以人为本或叫人本主义,是一个有多种概念的词组。留意近年报刊,它最少具有9种词意。1.中国古代的“民为邦本”、“以民为本”、“......
煤矿安全问题一直是人们共同关注的焦点。但是,在安全状况日益改善的同时,煤矿的管理者在安全工作实践中仍然存在着一些误区。要从......
21世纪是一个以知识、智力和创新能力为基础的知识经济时代。知识经济的发展特征,决定了其特有的管理理念即能本管理理念。人类管理......
“人本管理”和“物本管理”是管理实践中的两条基本的管理价值观和管理路线。在“物本管理”思想指导的管理路线中,人成了“物”......
现在,许多企业的企业文化很有竞争力。但是,也有不少企业的企业文化缺乏竞争力,甚至没有竞争力。我认为企业文化竞争力的大、小、强、......
随着管理学界对管理模式研究的不断深入,管理模式已从物本管理阶段过渡至人本管理阶段,而我国公共人力资源管理也经历了从传统公共人......
对于云南省高等学校来说,加强现代大学管理,是适应社会主义市场经济发展要求的必然选择,也是回应高等教育从精英教育向大众化教育......
《心力管理》,是江苏省著名企业家刘鹏凯苦心经营二十载春秋,探索民营中小企业经营管理模式、方法、经验的成功总结。多元时代的多......
综观管理学的发展史,管理学的演化是沿着人性假设的思路展开的,从“经济人”假设开始,经历了“社会人”假设、“自动人”假设、“......
自20世纪90年代初期互联网兴旺以来,全球就一直处于一种经济形态急剧变化的时代。企业处在知识化、信息化的社会环境中,将面临一种......
坚持“人本管理”的办学理念既是高校可持续发展的前提和保障,也是知识经济时代的需要。目前,作为高校的新生派和新的有生力量一高职......
《数字图书馆论坛》2006年第七期上刊登的“当前数字图书馆研究的几个热点问题”一文引起了我的阅读兴趣,但读该文后,我认为有许多值......
企业管理中传统的"物本管理"以不适应时代与经济发展的要求,企业中人已成为企业经营中的核心要素,在人本管理理念的指导下企业对人......
近年来,随着社会主义市场经济的深入发展,广大税务人员逐渐认识到:无论经济如何发展,社会如何变革,管理才是创造效益和推进税收事业可持......
一、物本管理走向人本管理人是企业的一种战略性资源,它支撑着企业的整体经营战略。在经营战略的指导下,人的管理承担着企业不同战略......
目前,我国高职院校大多是从过去的中专学校合并升格而来的,原来的"物本管理"模式在现在的管理者大脑中还根深蒂固,未真正脱胎换骨,......
从二重假设前提出发,物本管理与人本管理的共同作用导致了企业文化的差异和定位,这是现实中形成企业文化个性的原因所在.所以,企业......
分析了三种有代表性的人事管理思想的主要观点及本质特征.指出调动人的积极性,挖掘人的潜能,提高人的积极性是其研究的重点.历史的......
目前,我国高职院校大多是从过去的中专学校合并升格而来的,原来的“物本管理”模式在现在的管理者思想中还根深蒂固,未真正脱胎换......
以人为本是21世纪管理理论与实践的核心问题,在职业教育领域推行人本管理,是职业教育持续、快速、健康发展的保证。本文介绍了以人......
传统的档案管理模式是物本管理,在管理过程中,以馆藏档案等实物为主要管理对象,围绕馆藏档案开展编研、检索等工作,馆员们往往满足于保......
泰勒的科学管理是人本管理的一个里程碑,对其理论的评价一般有两种观点:物本管理和人本管理.其实,笔者认为泰勒的管理学思想体现了......
随着社会的发展,管理理念经历了物本管理、人本管理阶段,正逐步走向能本管理。能本管理是伴随着知识经济逐步形成的一种崭新的管理思......
当学校文化作为一种文化现象、一种有意识的学校管理活动的时候,我们已越来越发觉一批优秀学校之所以能长期保持顽强生命力的最重要......
作者提出医院人才管理应树立的新理念:即治学与治身、治心的和谐统一,人本管理与物本管理的和谐统一,个人发展与他人发展的和谐统......
实物主导的经济形态下,人们财富的多少就是拥有物质资源的多少,或者说是实物资源的价值表现的货币的多少,对财富的管理是以“物本管理......