员工教育培训相关论文
随着时代的发展和科技的进步，人力资源管理质量与水平决定了国有企业的生存与发展，这对国有企业改革与管理提出了更高的要求。而员工......
近年来，吉林油田红岗采油廠聚焦新时代干部员工队伍建设需求，立足油田公司和采油厂高质量发展大局，坚持把干部员工教育培训作为“企业......
利用服务企业微观数据库,从异质性视角深入探究协同创新、员工教育培训对服务企业国际化的影响。结果显示,没有任何结果显示协同创......
职工教育培训为企业发展提供思想动力、智力支持和人才保障。注重员工教育培训，可以增强企业的竞争力，提高基层单位的战斗力，更好地保......
现代企业的市场竞争非常激烈,人才又是影响企业竞争力的重要因素之一,人才强则企业强.因此企业需要加强员工教育培训,从知识、技能......
随着工业的快速发展,质量管理和人才培养已经成为企业提高核心竞争力的重要因素.在加大人才引进力度的同时,企业对现有员工在专业......
随着社会经济的不断发展,市场对于电力的需求也在不断提升,以此促使电力企业得到了有效的发展,但也同样面临着一定的问题.在竞争日......
一直以来，卫辉联社坚持把员工教育培训作为重要工作来抓，坚持二、五学习日自学制度，努力提升员工的专业素质和团队协作，贯穿一种负责、......
本文通过对电力企业人力资源基本情况,员工素质提升政策的可行性和实效性进行深入的分析,并提出了解决措施和方案.供同行参考.......
近年来,企业的发展为我国社会经济的建设做出巨大的贡献.作为确保企业稳定、可持续发展的重要保障,人力资源管理的水平不仅直接影......
近几年来，我国对于成品油的消费需求呈现出了逐渐上升的趋势。因此，加油站就日渐成了国计民生当中一个十分必要的部分，这就为加油站员......
随着电力市场化改革的不断推进,以及智能电网、特高压电网、乃至超特高压电网建设不断加快,对于电力企业员工的要求也越来越高,电......
随着社会发展和企业的不断变革,企业的日常运作中,人力资源管理成为极其重要的一部分.在企业中,拥有一个适合企业本省发展情况的激......
介绍了当前煤矿企业员工教育培训工作,在内容、计划、方式、对象、组织、考核等方面存在的各种现状问题,进行了细致认真的分析研究......
对于现代企业来讲,员工教育培训是非常重要的工作,关系到员工个体的成长发展,也关系到企业的发展.在当前新时期,企业就需要做好员......
自加入世贸组织后,我国境内的外资企业不断增加,这使得国内竞争日益激烈,尤其对于保险公司来说,如不进行有效的策略改革,将很难适......
针对当前新形势下电力企业员工教育培训中出现的问题进行了分析,并提出了相应的解决对策,希望可以促进电力企业员工培训的有效进行......
随着石油企业的持续壮大发展,四川油气田一线员工大弹性工作制已被员工接受,一线员工的工作环境发生了变化,员工教育培训工作中因......
学习创新是企业发展的不竭源泉和前进动力。近年来．三明化机公司以创建学习型企业活动为载体，深化员工素质工程，大力实施员工教育培训......
[摘 要] 近年来，我国交通运输行业快速发展，引发了大量的人才需求。培训对提高行业从业人员的整体素质与综合管理能力具有重要作用。......
【正】2012年,苏州销售被列入销售板块"建设国际水准销售企业"试点单位,近两年来,苏州销售经过优化整合,由大变强,截至2012年年底,......
对员工的创造技能、执行技能和适应技能等欠缺的问题联系江西中电投峡江发电有限公司的整体策略,促进员工素养提高规划,凸显专业技......
随着电力市场化进程的不断深入和科学技术的迅猛发展，特高压电网、智能电网等高新技术设备的广泛应用，对人的要求越来越高，人与事不协......
随着国内社会转型、经济变革进入深水区,建筑工程市场风云变幻,充满机遇和挑战,人才已经成为其提高核心竞争力的最重要因素.在加大......
随着电网规模的不断扩大,电力科技的飞速发展,电力企业对技术人才的需求越来越大,要求也越来越高。掌握新科技新技术的人才逐渐并......
摘要：电力企业是我国经济发展的重要行业之一，其人力资源管理的质量决定了电力企业的发展程度。激励是现代人力资源开发的重要内容之......
销售企业教育培训工作要紧紧围绕培训工作要点，以提高员工素质能力提升为重点，着力构建员工教育培训长效机制，创新培训方式、方法，进一......
2012年5月30日上午，洋马农机（中国）有限公司与金坛市金锁农机专业合作社“社企共建”签字仪式在举行。据了解，这次“社企共建”活动，洋......
经过一段时间的较为全面的考察和系统了解，世界500强企业之一的美国FedEx公司（联邦快递公司）职业教育培训系统以及该公司对管理人员以......
随着社会经济的飞速发展,企业之间竞争归根结底是员工队伍素质的竞争。建设一支高素质的员工队伍是企业可持续发展的关键。员工教......
新时期企业之间的竞争已经转化为人才的竞争,人才的竞争需要强有力的员工教育培训体系的构建作为支撑。为此,企业应当厘清员工教育......
企业的竞争归根到底是人才的竞争。企业要创造良好的经济效益和社会效益,就必须重视各类人才的培养和全体员工素质的提高。只有拥......
建立科学合理的员工教育培训体系是股份制商业银行在竞争中立于不败之地的关键。本文从员工教育培训的重要意义、理论组成、如何建......
澳银行员工教育培训的特点及借鉴程铿１９９６年１１月１５日至１２月７日，笔者有幸参加了由人民银行总行教育司组织的赴澳大利亚培训考察活动。在此期间，除......
随着市场经济的不断发展，各行各业对于人才的要求越来越高，企业都在不断加大员工的入职、工作间的培训工作，旨在使员工对于企业文化，业......
本文以国有企业人力资源开发与教育培训为重点进行阐述,结合当下国有企业人力资源开发教育培训管理的现状,提出相应的有效策略。从......
ue＊M＃’＃dkB4＃＃8＃”专利申请号:00109“7公开号:1278062申请日:00.06.23公开日:00.12.27申请人地址:（100084川C京市海淀区清华园申请人:清......
员工是企业竞争力的基础要素，而增强企业的科技创新力和竞争力，就要有科学的教育培训管理。供电企业加强对供电所员工的业务和技能培......
随着我国市场经济的发展，高技能人才已经逐渐成为企业发展的需求，而教育培训也就成为企业人才来源的主要方式，逐渐受到企业的重视。国......
<正>为进一步完善可持续发展的人才培养体系,南方电网超高压公司从今年开始,落实员工教育培训积分管理办法与教育培训目标考核办法......
在解释典型事故案例概念的基础上,提出在员工教育培训过程中进行事故案例分析时,一定要把握事故案例的典型性、时效性、客观性、完......
<正>通过对十九大报告的认真研习,我深刻体会到教育培训工作不仅仅是我国教育事业的任务,也充分体现在各行各业的实践、发展历程中......
金融业、证券业、保险业被称作国民经济建设的三大支柱。我国保险业"业务高增长、人员低素质"的发展现状,在愈演愈烈的市场竞争中,......
