论文部分内容阅读
企业战略与人力资源战略之间的匹配关系实现了企业的经营目标,提高了企业竞争力的发展.人力资源战略为企业实现战略目标提供了保障,所以企业战略与人力资源战略的匹配是企业成功发展的必经过程.研究人力资源战略与企业战略的关系,不仅可以提升企业实力、获得竞争优势,还能够加速企业的发展.本文通过了解人力资源战略在企业竞争战略与企业发展战略的匹配关系,从而找出改善我国企业在人力资源中的管理方法.