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近几年,在海南提起美发机构,很多人第一会想到JGO,对于JGO这个品牌是如何在海南诸多美发机构中脱颖而出的,我们对JGO创始人牟帮贵进行了采访。
回忆难忘的美发学徒生涯
一见面,牟帮贵就跟记者聊起了他的美发生涯,从2002年入行算起,至今已经有15个年头了,和其他美发师一样,都是从学徒开始,回忆起那时候的生活,牟帮贵有些感触和辛酸。他告诉记者,他那时候做学徒,除了学习美发技术外,还要帮着承担师傅家里的家务活,而且整整两年时间,是没有工资的。
牟帮贵说:“那时候的美发行业市场就是这样的一个模式,师傅带徒弟,除了学洗头烫头,还要洗衣服洗毛巾,去菜市场买菜等等,都是在吃苦中学习成长的,现在想想还是历历在目。”
当记者问起是什么的机缘进入美发这行,牟帮贵很实诚地说是因为不爱学习。牟帮贵说:“在我们大山里考公务员是一件光宗耀祖的事情,但是那时候考不上,我就想着去当兵。但当兵也没考上,那就想着自己得学一门手艺。”他说,当时家人觉得要有些手艺才能有出路,他就有两种选择,一个是学修车,一个是学美发,但当看到学修车的环境时,他就觉得太脏,果断放弃了。为了学美发,他南下到广州,做过餐饮的传菜员、被骗到传销窝里……一系列的不如意,甚至有些走投无路之后,才找到了合适的美发师傅跟着当学徒。
牟帮贵表示,就现在的美发行业现状来说,互联网时代来临后,光靠技术、靠营销手段运营是不够的。
牟帮贵告诉记者,现在互联网信息的透明,顾客会有自己选择品牌的观念,美发行业需要培养综合全面的发型师,让客人有更大的选择空间。他表示,在未来的三到五年内,美发体系行业会越来越健康,也将越来越注重品牌的价值,而个人价值也将是品牌里的一个组成部分。
传统的美发就是把顾客的需求满足了,而时下,很多美发师会将发型與时尚完美的结合在一起,从发型师过度到发型设计师,是一个不断了解、深度学习的过程,从服装造型、色彩、美学的角度,通过美发的装扮传播给客人,将美发和时尚捆绑在一起,带给客人一次完美的剪发体验。
成为一个优秀的发型师,最重要的是技术还是涵养?牟帮贵告诉记者,他认为的优秀发型师应该是内外兼修的,许多70后的发型师更多的是修技术,把一身的技术做好,就有许多客人跟随。到80后的发型师,更看重综合能力。牟帮贵说:“我考核的第一点就是技术,这是首要的,第二就是会不会做人,有没有诚信,第三个就是综合能力,在陶冶艺术陶冶情操,穿着打扮言谈举止这些,那么我觉得就具备优秀发型师的条件,随着发型师成长的去历练出来的,我也希望在今后,JGO这个团队里,有更多内外兼修的发型师出来。”
15年的坚持源于他对美发的热爱,也源于对JGO伙伴的一份责任,经过那么多年的努力、检测、不断的沉淀,牟帮贵告诉记者,他越来越清晰自己要走的路,也是JGO人要走的路。作为一个美发者,一个美发经营者,他们始终坚信,完美的顾客体验是衡量的唯一标准,除了要有精湛的技术满足顾客对美的需求,同样要给顾客完美的消费体验。
回忆难忘的美发学徒生涯
一见面,牟帮贵就跟记者聊起了他的美发生涯,从2002年入行算起,至今已经有15个年头了,和其他美发师一样,都是从学徒开始,回忆起那时候的生活,牟帮贵有些感触和辛酸。他告诉记者,他那时候做学徒,除了学习美发技术外,还要帮着承担师傅家里的家务活,而且整整两年时间,是没有工资的。
牟帮贵说:“那时候的美发行业市场就是这样的一个模式,师傅带徒弟,除了学洗头烫头,还要洗衣服洗毛巾,去菜市场买菜等等,都是在吃苦中学习成长的,现在想想还是历历在目。”
当记者问起是什么的机缘进入美发这行,牟帮贵很实诚地说是因为不爱学习。牟帮贵说:“在我们大山里考公务员是一件光宗耀祖的事情,但是那时候考不上,我就想着去当兵。但当兵也没考上,那就想着自己得学一门手艺。”他说,当时家人觉得要有些手艺才能有出路,他就有两种选择,一个是学修车,一个是学美发,但当看到学修车的环境时,他就觉得太脏,果断放弃了。为了学美发,他南下到广州,做过餐饮的传菜员、被骗到传销窝里……一系列的不如意,甚至有些走投无路之后,才找到了合适的美发师傅跟着当学徒。

牟帮贵表示,就现在的美发行业现状来说,互联网时代来临后,光靠技术、靠营销手段运营是不够的。
牟帮贵告诉记者,现在互联网信息的透明,顾客会有自己选择品牌的观念,美发行业需要培养综合全面的发型师,让客人有更大的选择空间。他表示,在未来的三到五年内,美发体系行业会越来越健康,也将越来越注重品牌的价值,而个人价值也将是品牌里的一个组成部分。
传统的美发就是把顾客的需求满足了,而时下,很多美发师会将发型與时尚完美的结合在一起,从发型师过度到发型设计师,是一个不断了解、深度学习的过程,从服装造型、色彩、美学的角度,通过美发的装扮传播给客人,将美发和时尚捆绑在一起,带给客人一次完美的剪发体验。
成为一个优秀的发型师,最重要的是技术还是涵养?牟帮贵告诉记者,他认为的优秀发型师应该是内外兼修的,许多70后的发型师更多的是修技术,把一身的技术做好,就有许多客人跟随。到80后的发型师,更看重综合能力。牟帮贵说:“我考核的第一点就是技术,这是首要的,第二就是会不会做人,有没有诚信,第三个就是综合能力,在陶冶艺术陶冶情操,穿着打扮言谈举止这些,那么我觉得就具备优秀发型师的条件,随着发型师成长的去历练出来的,我也希望在今后,JGO这个团队里,有更多内外兼修的发型师出来。”
15年的坚持源于他对美发的热爱,也源于对JGO伙伴的一份责任,经过那么多年的努力、检测、不断的沉淀,牟帮贵告诉记者,他越来越清晰自己要走的路,也是JGO人要走的路。作为一个美发者,一个美发经营者,他们始终坚信,完美的顾客体验是衡量的唯一标准,除了要有精湛的技术满足顾客对美的需求,同样要给顾客完美的消费体验。