非货币性福利相关论文
职工福利费不仅关乎企业与职工利益,其会计信息质量和涉税风险也值得关注.运用文献研究、归纳演绎等方法,通过解析职工福利费的范......
2006年2月15日,新的会计准则正式颁布,并自2007年1月1日在部分企业实施。这标志着我国企业会计准则在与国际趋同方面迈出了坚实的......
2007年实施的《企业会计准则第9号—职工薪酬》明确规范了职工薪酬的确认,计量和相关信息的披露,为会计核算提供了详细内容,但在会......
本文对条例与会计准则职工薪酬在核算范围、计量方法、处理方法等方面存在的差异进行了分析,并针对其中部分差异的会计处理方法与......
企业职工福利费是人工成本的重要组成部分,直接关系国家、企业和个人的利益分配,企业规范地加强职工福利费管理,有利于维护正常的......
摘要：本文通过分析《企业会计准则一职工薪酬》，重点解释了该准则中的薪酬范围、各类薪酬的确认与计量、辞退福利的会计处理以及信息......
本文首先介绍了旧会计准则对职工福利处理的弊端及其成因,其次总结了新会计准则中对职工福利相关规定的特点,最后对比分析了新旧准......
新会计准则下职工薪酬的定义、内涵、会计处理、信息披露发生了很大的变化,本文将通过实例来解读、比较新准则和以前的会计制度下......
职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出，包括职工在职期间和离职后提供给职工的全部货币性薪......
人力资源是21世纪知识经济时代的战略资源,是21世纪企业成本管理中最重要的组成部分,而目前国内外对人力资源成本控制的研究并不多......
各中央企业: 2006年财政部陆续颁布了新的会计准则及其应用指南(以下简称新会计准则),于2007年1月1日起在上市公司范围内实施,部......
一、新旧具体会计准则内容方面的主要变化及与国际会计准则的比较(一)具体会计准则内容方面的主要变化:(1)有关职工新酬的定义方面......
关于职工福利费在企业所得税前扣除范围,是纳税调整的重要环节,职工福利费的扣除范围究竟如何把握?国税总局2009年下发的《关于企......
一、职工薪酬的含义和内容职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务而给予的各种形式的报酬以及其他相关支出。根据2006年财政部发布......
为了规范现今企业给予职工各种不同形式的报酬,《企业会计准则第9号—职工薪酬》中明确提出了非货币性福利的概念,而企业将自产产......
消费需求增长乏力是我国经济运行陷入困境的主要原因 1995年以来,我国消费品零售额增长幅度连续4年下降,其增长幅度由1994年的30.......
现阶段企业合理避税已经成为普遍现象,并且受到了社会的广泛认可。企业处理好合理避税不仅能够降低企业的运营成本,提高企业利润,......
职工薪酬是企业对员工价值的计量方式，合理的薪酬制度能激发激发员工的积极性，更好地为企业服务，稳定人才队伍。企业可以直接根据货币......
《企业会计准则第9号——职工薪酬》中对福利费和非货币性福利展开了具体的探讨,将非货币性福利纳入了职工的薪酬核算范围内.随着......
非货币性福利,包括企业以自己的产品或外购商品作为福利发放给职工,以及企业自产产品用于企业内部职工福利等情形.本文通过两个实......
目前税收政策越来越完善,税法细则越来越繁杂,对个人所得税征管越来越规范严谨,但相同政策,不同的人、角度不同,理解也不同,通过此......
一、职工薪酬会计和税务处理的相关规定会计准则规定,职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务而给与各种形式的报酬以及其他相关支......
【摘 要】非货币性福利是职工薪酬中的一项重要核算内容，在企业中广泛存在而又形式多样。本文根据2014年新修订的《企业会计准则第9......
现行会计准则对于原有的企业集体福利设施的核算作出了重大修改，新准则下不再有“集体福利设施”概念。一方面，新准则将企业原有的集......
答：首先,新会计准则取消了“待摊费用”科目,对企业发生的“待摊费用”,可以通过“预付账款”科目核算.其次,根据《企业会计准则第9......
《（企业会计准则第9号——职工薪酬）应用指南》指出：非货币性福利，包括企业以自产产品发放给职工作为福利、将企业拥有的资产无偿提供......
《企业会计准则第9号——职工薪酬》指出：职工薪酬，是指企业在职工在职期间和离职后提供的全部货币性薪酬和非货币性福利。其中，非货......
实务中，对以自产产品作为福利发放给职工的账务处理有不同的看法，争议的焦点主要在以下几个方面：以自产产品作为非货币性福利发放给职......
[摘 要] 非货币性福利,包括企业以自己的产品或外购商品作为福利发放给职工,以及企业自产产品用于企业内部职工福利等情形。本文通......
企业以自产产品用于员工奖励如何进行会计处理？增值税、企业所得税如何处理？如何代扣个人所得税？本文结合现行税收政策进行分析。一、......
答：《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函[2009]3号）规定：“为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发......
应付职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出,其具体内容包括：职工工资薪金总额（包括工资、奖......
<正>A公司于2016年5月聘用了一名高级技术人才,聘期为10年,该公司的优惠条件是将公司2008年4月购买的一套商品房无偿转让给该名技......
《企业会计准则第9号——职工薪酬》规范了职工薪酬的确认、计量等。而2008年1月1日起实施的新《企业所得税法》与新准则之间既有......
一、新旧会计准则下职工薪酬涉及到的账户不同旧会计准则下职工薪酬涉及应付工资、应付福利费及其他应交款、其他应付款等一级账户......
从企业以自产产品、拥有的资产或租赁资产以及外购商品等三个方面探讨了企业非货币性福利政策及会计核算，进而提出了非货币性福利会......
应付职工薪酬是企业成本费用的经常项目,其支出要依据会计准则和税收法规,还要遵循各地方社保费用缴纳政策,不仅涉及企业所得税的......
非货币性福利是职工薪酬中的一项重要核算内容。非货币性福利的发放，应当视同销售，并按照该商品的公允价值计量。但在实际操作中，往往......
外来工常因户籍限制被城市社保体系排除在外,工会对这一特殊群体的保障作用备受关注。本文利用中国企业雇主—雇员匹配数据(2013年......
以自产产品作为非货币性福利发放给职工，是企业应付职工薪酬中的一项特殊业务，也是各类企业中较常见的一种账务处理方式：本文主要分析......
利用用友ERP软件处理非货币性福利业务，涉及到软件的多个模块，需要操作者根据《企业会计准则第9号——职工薪酬》精心设计业务处理流......
