组织变革相关论文
近年来,随着信息技术的不断进步,特别是人工智能、机器学习等技术的发展,不少传统行业企业都受到了新技术的冲击和新兴竞争者的挑......
以制造业上市公司为样本，应用机器学习KNN算法匹配数字化转型程度指标，研究了超常增长与数字化转型的关系。研究发现，企业超常增长对......
在教育信息化和教育改革的双重背景下，未来学校成为教育热点，有着丰富的理论内涵和多样的实践探索。本研究在厘清未来学校理论认识和......
企业外部环境的不断变化给企业的运营、发展带来了较大的影响，企业内部的组织机构、战略人力资源管理作为企业管理工作的重要组成部......
近年来,我国外部经济环境一直处于波动状态,企业面临的经济不确定性较大。为了在复杂多变的市场环境中生存下来,企业需要根据内外......
财务共享服务中心是化工集团企业创新财务管理手段的重要途径。企业财务共享服务的建设本质上就是一场深刻的组织变革，涉及结构、技......
随着大数据、云计算、物联网、人工智能等新兴技术的发展，企业与企业、企业与个人之间的关系发生了深刻的变革。面对外部环境的动态......
西城公司是一家国有的资产运营管理公司,主要负责对国家建设的资产项目进行管理、运营,在日常经营过程中,不仅要保质保量地完成政......
基于文献梳理可知,组织变革过程中存在着“驱动力”和“抵制力”这样一对相互作用的力量,动态能力发挥着变革“驱动力”的作用,组......
面对全球化竞争和国内供给侧改革的压力,企业内外部环境变得越来越复杂,生存与发展成为企业不可忽视的问题。为了更好地适应环境的......
基于自我决定理论和计划行为理论，本文主要探讨组织变革意义认知对员工创新行为的影响、内在机制及其研究边界。通过对338份有效问......
国有企业是国民经济发展中的中坚力量,在关系国家安全和国民经济命脉的主要行业和关键领域占据支配地位,是国民经济的重要支柱。党......
团队改革和企业战略人力资本管理工作是企业治理中的重点，成为提高企业竞争力的一种管理手段。组织变革的作用已得到企业的认可，但由......
组织变革是企业持续保持或获得竞争力的主要手段之一,现有研究将组织变革的动因归因于内外部环境的变化。而企业愿景为企业描绘了......
数字化转型是未来企业发展的必由之路，组织变革是企业数字化转型的关键步骤、成功保障和新形势下的必然选择，需要得到重点关注和积极......
基于教学数据挖掘的学习分析在大学中的大规模应用已成趋势，许多大学纷纷寻求提升学生学习的创新方法，以更好地应对未来发展的挑战。......
随着共享经济的蓬勃发展，传统人力资源管理模式面临一系列困境，亟须构建适应共享经济时代要求的人力资源管理模式。立足组织形态、雇......
专业调整是新建本科院校实现自我发展和服务产业升级的必然途径,也是落实向应用型转变的内在举措。现实中,新建本科院校专业调整面......
伴随经济全球化进程的加快,跨国公司为充分利用全球各地的人力资源和战略物资,在世界各地设立科研机构。我国因为具有广阔的市场资......
20世纪80年代以来，德国博士研究生教育经历了由传统的师徒制向结构化的研究生院的变革，最终形成“一对一的师徒制为主，结构化研究生院......
粤港澳大湾区的油气国企，现处于中华民族实现“两个百年目标”、国家大力推广清洁能源的天时，具有“双区”驱动的地利，又兼有创新改革......
数字化转型已成为当前推进城市应急管理体系改革创新的重要选择。本文从数字技术、组织管理和治理模式三个维度出发，探寻技术应用与......
伴随着世界经济形势的巨变和互联网信息技术的革新,人们的生产生活方式和社会的发展方向都面临着巨大的变化与挑战,市场竞争愈发激......
当今时代,为满足适应性和效率性要求,对员工进行授权赋能已经成为诸多企业应对外部挑战、获取竞争优势的重要途径。但是,企业在实......
师资队伍建设为学校立校之本,优秀人才培养为学校质量之源.学校应以长期主义的视角,以变中求稳的心态,遵循”取势,明道,优术”策略......
作为商业银行中最重要的业务板块,公司业务（对公业务）承载了支持企业和实体经济发展的重任,是绝大部分商业银行收入的主要来源。近年......
学位
近年来,我国民办学前教育既呈现出集团化、蓬勃发展的趋势,也处于国家对民办教育政策的重要调整期。本文作者所就职的D公司是一家......
在双边贸易摩擦加剧的背景下,企业发展面临资金紧缺、市场紧缩的外部生存挑战。东方雨虹集团作为中国防水行业的龙头企业,发展22年......
手机通讯行业,作为国计民生的重要产业,伴随着基础技术革命,智能手机的普及,为人们带来更多便利和体验创新。湖南特音电子有限公司......
社会党国际是主张民主社会主义的世界各国有关政党的一个国际性组织。它成立于1951年,并在以后的历史发展中经历了多次纲领和组织......
组织变革,尤其是激进的组织变革,本身是非常情绪化的事件。员工情绪往往比其行为反应更频繁、更强烈的表现出来。然而,长期以来多......
后发企业在追赶进程中时常由于竞争而受到外部竞争者的针对性威胁,甚至陷入组织危机,然而现有研究并未对此现象予以足够的重视。通......
客户资本是企业智力资本的重要组成部分，它是指企业与业务往来者之间的组织关系的价值，是客户与企业保持业务往来关系的可能性。本文......
从政党组织转型视角来看,欧洲国家政党组织形态由群众型政党向全方位政党、卡特尔政党方向发展已成为主流趋势.波西米亚和摩拉维亚......
院校研究服务于高校的管理决策。根据组织智能理论,院校研究应从基础层的分析/技术智能向中高层的事务智能和情境智能递进发展。从......
协同创新是院校研究机构联结高校群体共同参与决策支持研究的组织行为。它具有共同创造的组织文化、多元协同的运行系统、“中心-......
作为世界第二大经济体,中国的管理研究已经成为全球学术界关注的重要研究领域。特别是在21世纪,中国社会正经历根本性的变革,中国......
AI时代的社会发展和技术变革,从治理的结构、形式和内容等方面对大学校长信息化治理提出了全新挑战.其面临的现实困境主要体现为制......
智能制造作为四川省2025行动计划中的重要一环,在政府的大力推动下,已经初见成效.引入智能制造后的企业,对企业的组织结构方式进行......
数字化转型是数字经济背景下企业高质量发展的必然趋势.研究尝试基于“技术-市场”耦合框架,将数字化转型分为制造过程数字化和商......
在互联网金融的大环境下,中国邮政储蓄银行的发展策略着重于向新零售银行转型,严格落实多样化零售银行的方针,着力建设成为客户信......
