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本文在对三个组织学习过程模型进行分析和比较的基础上,提出了一个基于圣吉'深层变革成长过程观'的、融个人学习与组织学习为一体的组织学习过程模型.
组织学习过程模型的比较研究
【摘 要】
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本文在对三个组织学习过程模型进行分析和比较的基础上,提出了一个基于圣吉'深层变革成长过程观'的、融个人学习与组织学习为一体的组织学习过程模型.
【机 构】
：
浙江工商大学公共管理学院
【出 处】
：
科技管理研究
【发表日期】
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2005年1期
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