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在当前社会中，信息技术发展迅速，在诸多领域发挥作用。信息技术对于改善人力资源管理意义重大，使得企业人力资源管理模式不断转变，对企业竞争能力的增强具有显著的作用。为此，要积极开展信息技术环境下，人力资源管理模式的探讨。
浅析信息技术对人力资源管理模式产生的影响
【摘 要】
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在当前社会中，信息技术发展迅速，在诸多领域发挥作用。信息技术对于改善人力资源管理意义重大，使得企业人力资源管理模式不断转变，对企业竞争能力的增强具有显著的作用。为此，要积
【机 构】
：
浙江省湖州市水务集团有限公司
【出 处】
：
人力资源管理
【发表日期】
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2016年12期
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