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本文通过阐述国有企业岗位分析的重要意义,以及国有企业岗位分析的发展现状,深入地研究我国国有企业岗位分析相关工作存在的问题,并针对这些问题提出相应的解决措施。
国有企业岗位分析存在的问题及其对策探讨
【摘 要】
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本文通过阐述国有企业岗位分析的重要意义,以及国有企业岗位分析的发展现状,深入地研究我国国有企业岗位分析相关工作存在的问题,并针对这些问题提出相应的解决措施。
【机 构】
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陕西省烟草公司西安市公司,华能湖北分公司,深圳供电局有限公司,华能宁武风力发电有限公司
【出 处】
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人力资源管理
【发表日期】
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2015年08期
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