随着全球化的发展,口译的重要性越来越突出。本文基于意义论以及翻译是一种交际两种观点的融合,将关联理论作为理论基础对笔者的交替口译实践进行分析论述。笔者于2018年8月参加“2018年发展中国家民营企业管理与发展研修班”并担任项目助理以及部分口译工作。此项目是由中华人民共和国商务部主办、湖南外贸职业学院承办、湖南现代物流职业技术学院协办的中国外援项目,由来自19个国家的69名学员参与。参与学员大多来自非洲、东南亚、以及中亚等地区的国家,具有口音浓重、英语水平参差不齐等特点,部分学员英语水平仅限于简单沟通,因此项目在进行过程中会出现各种各样沟通方面的问题。关联理论的主要内容为认知原则和交际原则。前者认为人类认知倾向于追求最大关联,后者认为每一个明示的交际行为都倾向于最佳关联。运用到口译实践中,即译者通过对讲话者和听众的认知以及当下语境的综合把握,使用恰当的策略来使双方获得具有最佳关联的信息,并发出最具关联的回馈,使交际双方在存在语言障碍的状况下,能正确获取对方的话语意义,成功实现交际。本文基于关联理论运用其明示推理过程以及认知和语境等因素对笔者在上述项目中的交替口译实践进行理论指导,并对其具体问题进行分析,提出应对策略,从而使笔者以及读者可以对关联理论有更深层次的理解并应用到今后的口译实践中。