做好贫困职工扶贫工作对新疆生产建设兵团经济发展有着深刻的影响。2016年102团按国家标准精准识别建档立卡贫困人口为90户218人,其中国家级贫困户10户31人,省级贫困户80户187人。102团在精准扶贫工作上坚持一切从实际出发,激发干部责任心与贫困职工的内生动力,注重扶贫与扶智紧密结合,纠偏“等靠要”思想,从原来的“授人以鱼”向“授之以渔”进行转变,增强贫困人口自我脱贫能力。笔者通过问卷调查、实地调研全面掌握贫困户家庭人口情况、劳动能力、就业状况、年纯收入、负担支出、致贫原因脱贫方式、脱贫时间等信息,总结阐述102团地域特征和资源特征,扶贫工作方式及内容,农民专业合作社参与扶贫机制,分析了贫困户致贫的主要原因和特点,充分肯定了102团政府在精准扶贫工作上的主要成就。笔者通过对102团在精准识别、精准帮扶、精准管理这三个层面的落实情况进行分析评价,认为102团精准扶贫工作存在干部帮扶责任心不强,产业项目扶贫模式单一,贫困户自我脱贫能力不足,动态管理机制落实不到位,考核监管机制不健全,扶贫管理工作重形式轻效果的问题并提出了应建立与完善精准扶贫系列机制,提升贫困农户参与度,增强干部帮扶责任心,整合资源等从多方面助力精准扶贫工作。本文针对102团精准扶贫政策、措施、扶贫主要做法及成效探讨精准扶贫问题,有助于为新疆地区其他团场精准扶贫工作提供一定的参考价值,有一定的政策性意义和现实借鉴。