党的十八大报告对社会管理的目标定位、发展路径作了明确而深刻的论述，指出要通过体制机制、法律、人才等多方面建设，让城乡社区服务功能得到有序提升，社会组织进一步健康发展，群众更加主动参与社会管理。这为今后社会管理创新指明了方向。社区是城市社会治理中最基础的单元，面对社区治理工作的新目标、社区公共服务的新期待，只有多元化的主体治理才能实现社区治理的有效管用，才能更有针对性地化解社会问题，最大化满足社区群众需求。　　善治作为治理理论的重要组成内容，比较注重通过政府与公民的相互合作、共同管理，促进公共利益的最大化。因此，本文以善治理论作为理论支撑，简要阐述“社区”、“城市社区治理”等相关概念，运用案例分析法和文献分析法，选取W市L社区个案为例，针对L社区在治理过程中存在的社区机关化倾向、社区协商制度不健全、社区专业人才缺乏等问题进行成因分析，重点从政府、社会组织、居民等不同主体提出探索性建议，比如政府应更新社区治理理念，从“行政管控为主”转向“多元治理”，充分调动各方面力量，推行大网格实体化运作，着力实现社区精细化管理;社会组织要提升自身能力，实现从“被组织”到“自组织”的转型，不断充实社区公共服务资源;社区居民应努力从“个体”参与到“组织化”参与的转型，主动参与社区治理;社区居委会要积极搭建共治平台，丰富社区公共服务文化内容，完善社区议事协商制度，为社会各界共同参与社区治理提供有力的制度保障。通过多元主体的共同合作，积极探索治理主体多元化、治理机制自治化、治理手段多样化转变，着力形成政府、社会组织、居民等主体良性互动的新局面，进一步推动城市社区治理向纵深发展。