内部控制作为一个自我调节和自我约束的内在机制，处于机构中枢神经系统的重要位置。健全有效的内部控制不仅能够确保会计信息的准确完整和国家财产物资的安全完整，还能保证国家法律法规的贯彻执行。自从20世纪以来，各国行政管理部门、审计部门和企业都对内部控制进行了研究，其中以美国COSO理论报告最具代表性。随着经济社会的不断发展，人民银行作为我国的中央银行，在实施金融宏观调控、维护金融稳定、提高金融服务水平和促进经济健康发展方面的地位和作用越发突出。中国人民银行能否在控制风险的前提下实现中央银行的目标保持对金融机构提供最后贷款的能力，关系到整个金融体系的完善和安全。中国人民银行A市中心支行作为中央银行的基层行，履行中央银行的各项职能，因此，研究人民银行A市中心支行内部控制的科学化、规范化、合理化、完整化，具有重要的理论价值和实际意义。　　论文通过对管理学、审计学、会计学、内部控制理论等相关学科知识的运用，对中国人民银行A市中心支行内部控制的环境、风险评估、控制活动、内部监督、信息沟通等现状问题进行深入分析，研究如何构建合理有效风险评估框架，如何建立完善的大监督机制，如何提高人民银行A市中心支行内部控制效率和效果。文章分为6个部分对A市人民银行进行内部控制问题探讨。　　第一部分，对论文的研究背景、意义、国内外研究现状及趋势和论文创新的进行了阐述。　　第二部分，从人民银行A市中心支行内部控制环境现状，如管理体制、人员结构、绩效管理和文化建设等方面，深入分析内控环境存在的缺陷，进而提出改善A市中心支行控制环境的几个重要方面。　　第三部分，风险评估。本章分析了人民银行A市中心支行的风险类别和风险点，深入研究风险评估中存在的问题，总结出构建风险评估框架和改进评估方法的优化建议。　　第四部分，内部控制活动。本章通过对人民银行A市中心支行内部控制活动现状的研究总结人民银行内部控制活动存在的问题并提出加强内部控制措施的优化建议。　　第五部分，内部监督。本章通过对控制监督部门职责和现状进行分析研究，理顺内部控制监督部门之间的关系，重点分析内部控制与内部审计的关系，提出内部监督优化建议。　　第六部分，信息与沟通。本章通过研究分析人民银行A市中心支行信息来源和信息沟通渠道，提出优化信息沟通的建议。