女职工素质相关论文
<正>国网湖北省电力公司在两届湖北省女班组长岗位综合能力技能大赛上,获得团体第一名。公司工会高度重视女班组长素质提升工作。......
调查显示，职工对提升职工素质措施排在前三位的依次是：加大培训力度、加大经费投入和加强制度建设。见图1。 一、突破教育培训的......
一、女职工须具备的素质女职工素质提高是以思想道德、法律素养、职业技能、创新思维及竞争能力等五个内容为重点,作为女职工组织......
近年来，由于煤炭市场持续低迷，直接导致在矿区煤炭产量上升的情况下效益持续下滑，这对于以煤为主的潞安集团余吾煤业公司来说，其发展之......
随着知识经济时代的到来,在企业中,对女职工的整体素质带来了挑战,在目前的女职工素质方面存在一些问题,需要我们进行解决,接下来......
女职工作为工人阶级的重要组成部份,在物质文明、政治文明、精神文明建设中都发挥着十分重要的作用。加强女职工组织建设,切实维护......
人民银行系统开展女职工“三项创建”活动以来，宜黄县支行积极响应上级行关于全面开展“巾帼建功标兵”、“女职工文明示范岗”和“......
在电力企业中,女职工不仅在生产一线,企业重要岗位承担着重要的工作,同时还担负着维持家庭和谐的重任.当前知识经济条件下竞争日趋......
摘 要：职工队伍素质建设，尤其是女职工素质提升工程事关企业科学发展的大局，在新形势下责无旁贷地成为企业必须切实开展的一项系统工......
在企业深化改革、转机建制的新形势下，提高女职工素质，既是女职工工作适应全球经济一体化的需要，也是企业工会适应社会主义市场经济的......
随着企业的发展与壮大,女职工素质提升工作不仅影响到女职工本身的事业发展,也将影响到企业的和谐平安和长远发展.因此,如何扎实有......
一个典型就好比一盏引路灯，可以时刻发挥带动周围职工的积极作用，评选出来的典型越受人信服，她的社会效应就越广泛，带动力就越强。在这......
女职工对促进企业的科学和谐发展起着举足轻重的作用,要充分认识广大女职工的重要作用和做好工会女职工工作的重大意义,以改革创新......
“企业是我家,安全靠大家”。安全是施工企业永恒的主题,是企业的生命线,如何让安全意识深入职工内心,成为全员的自觉行动呢?近年......
吐哈油田现有女工6562人,占员工总数的32.2%。工会女职工组织作为党联系广大女职工的桥梁和纽带,在女工工作上应坚持感情上关心,工......
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黑龙江垦区二道河农场是一个坐落在三江平原腹地的现代化大型国有农场，农场现有职工1596人，其中女职工658人，2010年，黑龙江省总局党委（......
当前女职工队伍的整体素质与时代要求还存在一定的距离，制约了女职工作用的发挥，也影响了社会的发展。因此，女职工要适应时代要求，展示......
引导广大女职工立足岗位，发挥各自的聪明才智，是一项非常重要的工作。推进妇女职工工作，应该加强培训，加强制度建设，维护女性的合法权益......
省农科院现有在职职工879名,其中女职工297名,占职工总数的33.7％;专业技术人员596名,其中女专业技术人员184名,占专业技术人员总数......
在80—90年代,胜利油田在职工子女中大面积招工,那时招工上来的女职工的文化程度大多只处于初、高中水平,上过油田技校的女工就算......
提高女职工专业技能，优化文化知识结构，调整女职工心态，是企业发展形式的客观要求。企业在人才培养机制方面，应该重视和培养女性科技、......
改革开放的不断深入和社会主义市场经济体制的逐渐完善,对女职工素质有了更高的要求。女职工组织作为企业女职工的＂娘家人＂,应该不断......
期刊
随着我国科学技术的不断发展,自动化程度的进一步提高,科学技术在生产经营中的比例越来越大,直接影响了人们的就业方式和组织形式......
女职工是一支重要的人力资源.在全面建设小康社会的伟大实践中,要明确提高女职工素质的重要性,认识女职工素质的现状,采取教育培训......
21世纪是知识经济的时代，知识经济将对女性的思想、心理、文化和技能带来挑战和机遇。随着中国市场经济体制的逐渐完善，经济全球一体......
改革发展步伐的不断加快，对社区工会女职工工作提出了新的更高的要求，只有及时掌握女职工的思想动态，分析制约女职工素质提高的因素，结......
企业改制重组，使企业女职工队伍受到挑战和冲击。而企业女职工队伍又是改制过程中的弱势群体，要适应改革形势发展需要，必须提高女职工......
新形势下要充分认识女工工作的必要性和重要性，发挥女工委的作用，快速提升女工素质，维护和保障好女工的合法权益，活跃女工文化生活，提升......
新时期，煤矿发展日新月异，对女职工素质也有了新的要求。本文主要论述如何弘扬“四自”精神，提高煤矿女职工素质，做好女~X-X-作，发挥好......
21世纪是知识经济的时代。知识经济将对女性的思想、心理、文化和技能都带来了不同程度的挑战和机遇。面对市场的激烈竞争和新形势......
一、提高女职工队伍素质的意义 1.提高素质是女职工走向21世纪的通行证 在市场机制的作用下，不仅就业处于竞争状态，而且任何一......
不断学习、提高素质是妇女解放的长期任务,也是女职工面临的紧迫任务.长期以来,我国女职工素质不高,与她们的学习状况不理想息息相......
随着时代的发展和社会进步，各个阶层的女性更多地走出家庭，融入社会，妇女“半边天”的重要作用越来越突出。女职工以她们特有的群体优......
中国工会十五大报告中指出：不断提高职工队伍的思想道德和科学文化素质，培养和造就数以亿计的高素质劳动者队伍，关系到职工全面发展，关......
武钢耐火材料有限责任公司（以下简称耐火材料公司）目前有在职职工1470人，其中女职工275人，占全体职工总数的18.7%。2014年以来，面对残酷......
针对集团公司女职工素质偏低这一问题,从社会客观因素、女性主观因素等几个方面系统分析了影响煤炭企业女职工素质提高的因素,指出......
