HU理论相关论文
施工类企业内部项目承包中如何确定合同基数存在困难。阐述了HU理论在确定成本基数时的具体应用内容,并结合某公司具体案例进行了......
国人格外注重人际关系,尤其强调人与人之间的“和为贵”,即所谓的“人和”。作为一个企业团队,“人和”最主要的是维持人际关系本......
绩效管理在企业人力资源管理系统中占据核心地位,而确定绩效考核基数又是绩效管理的基础问题之一。绩效考核基数确定问题在逻辑上......
文章介绍了一种解决合同目标基数确定的新方法——HU理论暨联合确定基数，并对其计算参数组合不唯一之不足提出了解决办法。......
本文首先肯定了HU理论对全面预算理论的发展所做的贡献，继而从考查其前提假设入手，分析了HU理论在预算管理中运用的局限性，并对HU理论......
如何有效地应用系统工程方法论来改善组织管理模式以及优化组织资源配置一直是备受关注的问题。文章以物理-事理-人理(WSR)系统方......
业绩考评在实践中有两种常用的疗式：一种是强调业绩增长的“利润导向型”考评，一种是强调预算准确率的“真实导向型”考评。二者各有......
将HU理论应用于企业经营管理实践中,有助于企业利润基数的确定更加优化合理。...
现代企业制度一直寻找的核心理论--企业所有者与经营者之间的最优激励和利润分配模式.由杭州商学院教授用数学方法解决了这个问题,......
在比较与总结了现有公共旅游资源主要开发经营模式的基础上,尝试从公共旅游资源经营权所能让渡的不同程度,提出了两种经过改进或优......
委托代理问题的一个重要内容是量化基数的确定.在通常情况下,代理人拥有的信息要多于委托人,因此,委托人在基数的确定过程中处于不......
近些年各高校在科研领域的竞争越来越激烈，高校为完成自身设定的科研目标，会制定一系列政策，鼓励学院承担尽可能多的科研任务。但在校......
委托代理关系是构建现代企业制度的重要内容,其核心是确定代理目标基数。当前,高校管办分离过程也是完善委托代理契约的过程,同样......
中国加入WTO五年的保护期承诺结束，中外的金融竞争将更加激烈，在中国商业银行盈利能力普遍偏低情况下，推行有效的目标管理成为商业银......
