企业家人才相关论文
党的十四届三中全会确定了我国国有企业改革以建立现代企业制度为方向目标。现代企业制度与传统企业制度最显著区别是公司制,公司......
【正】 迁就企业家队伍,培育企业家市场是建立现代企业制度的内在要求。企业家是市场经济发展的产物。适应市场经济和国际竞争需要......
罗精奋(国家计委研究员)说,搞好企业的关键不在于明晰产权,而在于有一个健全的选拔企业家的制度和政策。搞活企业先要搞活企业家。......
要实现经济长期快速、稳定发展的目标,关键在于培养和造就一大批现代企业家,特别需要造就一支职业化企业家队伍。 一、企业家职业......
建立现代企业制度是社会主义市场经济发展的客观要求和必然趋势,造就一支宏大的企业家人才队伍是建立现代企业制度的可靠保证。在......
党的十四届三中全会通过的《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》指出,要建立适应市场经济要求,产权清晰,权责明确,政企......
一、从“硬专家”到“软专家” 企业家这个词来自法文entreprendre,意思是从事。简言之,企业家是从事组织、管理并承担风险的人。......
<正> 我国十年来的经济体制和政治体制的改革,使社会各个领域发生了深刻的变化。企业家,作为一个强大的社会阶层,在商品经济发展......
【正】 中国未来企业家的人才来源,主要希望在城市,特别是中心城市的改革本身。改革将为企业家人才的来源提供四种新渠道:1.经对工......
关于实行企业经营者聘任制的思考郭新华一、实行企业经营者聘任制是全业走向市场的必然选择在社会主义市场经济体制下，企业不再按国......
努力造就大批跨世纪领导人才何顺民《中共中央关于加强党的建设几个重大问题的决定》（以下简称《决定》）指出：“必须抓紧培养和选拔优......
一、发展社会主义市场经济必须有一支宏大的企业家队伍我国确定建立社会主义市场经济体制，是马克思主义政治经济学的新发展，是建设有......
山西省经济体制改革研究会理事会工作报告（一九九七年六月二十八日）吕日周同志们：今天召开山西省经济体制改革研究会第四届理事会第一......
目前我国企业在摆脱困境方面有许多这样的典型,有一个好厂长、好经理,带领职工,或通过改组改制,或通过重组重建,或调整产品结构,或......
100多年的发展使得美国企业积累了大量的管理经验,并形成了一系列与时代相适应的管理方法和制度。美国大企业的管理是围绕市场、人......
【正】 改革开放的实践证明,企业家作为高层次的企业经营管理者,肩负着推进改革开放和发展市场经济的历史重任,是企业和国民经济的......
在市场竞争全球化的今天,企业的地位和作用日益明显。企业是市场的主体,只有在企业家卓有成效的组织运筹下,企业的各种资源才能转......
我国实现经济长期快速增长、稳定发展,关键在于人才,在于培养和造就一大批现代企业家。长期以来,我们习惯于或是将优秀企业家引入......
【正】 在国有企业改革的过程中,产权制度改革是人们普遍关注的一个问题,也是现代企业制度的核心问题和突破口,本文试图从国有企业......
随着社会主义市场经济体制目标模式的明确，国有企业改革进入建立现代企业制度的制度创新阶段。企业经营者特殊地位和作用日益受到人......
从目前世界发达资本主义国家市场经济来看,企业家的地位和作用越来越重要了,在同等条件下,企业的状况取决于经营管理者的素质和经......
在发展社会主义市场经济的过程中,进行企业改革,其目标是建立现代企业制度,使企业真正成为市场的主体,构筑社会主义市场经济条件下......
【正】 在我国,全党工作重点转移到以经济建设为中心的轨道之后,造就一大批现代企业家,是经济振兴的需要,是中华民族在本世纪的第......
市场经济规则:唯有企业家才能搞好企业 近年来,具有生产经营管理经验的商界精英十分抢手,不少企业从发展战略的高度出发,不惜重金......
1996年是“九五”计划的奠基年,为了做好今后的金融工作,促进陇南地区经济建设,我们从金融角度分析一下本地区的经济发展现状及存......
怎样才能培养出一支现代化的企业家队伍?我们认为,真正的企业家只有在市场经济的大潮中才能锻练成长,所以,按市场规律塑造企业家队......
<正> 在我国,形成一个有一定规模数量的企业家群体,是实现经济起飞的必要条件。而企业家群体的形成,一方面是生产力发展的客观要......
面向２１世纪我国人力资源开发战略重点的思考湖南农业大学汪安佑从现在到２０１０年，中国要在世界强有力的竞争中成为世界强国，必须走人力资源开......
【正】 企业管理体制,是企业家成长的直接的、基本的环境。如果说,政府职能转变,政企职责分开,是通过理顺企业与国家的上下关系,来......
搞活国有大中型企业,在合理配置自然资源的同时,最大限度地优化配置人力资源,配置企业家人才资源,是当前和今后相当重要的战略任务......
经理人员市场(Manager market)是指交易社会上具有较高经营和管理企业知识和才能的经理人员市场。从宏观经济发展上看,支取薪金的......
【正】党的十四届三中全会通过的《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》,第一次明确提出了“造就企业家队伍”......
重塑企业干部管理体制新模式赵俭毕冬芬搞好一个企业，不仅仅靠企业的厂长、经理，但一个好的企业，绝对离不开好的经营者。在近２０年的改革......
马歇尔、保罗·克鲁格曼、波特等人从规模报酬递增、＂钻石＂要素等角度分析了产业的区域空间聚集现象,新制度经济学的理论则从组......
中国企业家人才能力素质模型的研究,对于选拔、考核、培养优秀的企业家人才,促进我国国民经济的持续发展有着十分重要的现实意义。......
文章概述了马克思主义的人才理论,论述了人才对一个地区的经济发展有着举足轻重的作用.分析了陕南企业家人才现状及存在的问题,探......
