【摘 要】
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非正式员工是相对于在编的正式员工而言的,是人事制度改革和社会主义市场经济不断发展的产物.随着劳动和用工制度的不断深化,用工形式逐渐多样化,非正式员工队伍日益发展壮
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非正式员工是相对于在编的正式员工而言的,是人事制度改革和社会主义市场经济不断发展的产物.随着劳动和用工制度的不断深化,用工形式逐渐多样化,非正式员工队伍日益发展壮大.据统计,目前浙江省人保系统共有正式员工2551人,非正式员工3102人,其中聘用工265人,代理员770人,营销员1021人,短期用工1042人,返聘4人,正式员工和非正式员工的比例已达到1:1.22.
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