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1 前言
畜牧业作为我市的重点发展产业，在党和政府的领导下，以科学发展观为主导，根据我地区经济发展的实体要求，使我市的畜牧业生产能力和市场竞争力得到很大的提高。不仅为我市农村的经济发展起到了主导作用，更为农民增收，提高农村生活水平，加快村镇建设做出了巨大的贡献。作为农村经济增收创优的两点，我们在积极发展畜牧业的同时，同时更要做好兽医的相关工作。畜牧和兽医工作密不可分，两者相辅相成，缺一不可。
2 畜牧兽医工作中存在的问题
尽管在畜牧业和兽医工作中我们都取得了不小的成绩，但是，在实际的工作中，仍有不足之处，现将发现的一些问题总结如下：
2.1 对养殖户信息掌握不全面，禽畜的疾病预防不到位
俗话说，未雨绸缪，防患于未然。畜牧业作为我市的支柱产业，应该作为工作的重中之重，一单有疫情出现，将会造成严重的经济损失。可是在我们平时的工作中，偶尔会出现一些惰性。对养殖户信息掌握不全，巡视监管不到位，对于一些散户，偏户缺少重视，管理不到，当有传染疾病出现的时候，很有可能出现漏网之鱼，从而导致严重的疫情的传播。造成管理问题出现和经济损失的发生。
2.2 兽医执业管理缺乏严谨性、专业性
随着我市畜牧经济的不断发展壮大，对兽医的专业知识很人才需求也越来越高。畜牧业产生的可观经济利益，吸引了越来越多的农户扩大养殖规模，但是仍有一定的散户，小规模经营的存在，于是产生了各式各样的问题，尤其在加强检验检疫和禽畜疾病治疗方面，我们要投入更多的人力物力，这就要求我们需要更专业的人才，更严密的禽畜疾病管理政策，避免出现病急乱投医和有病无处医的现象。但是，现实工作中，经常会出现禽畜有病不能得到及时医治，有的医治了，但是医不好，进而造成一定的经济损失。由于对兽医执业人员的需求增加，兽医队伍里出现了人员水平良莠不齐的现象，部分人员无法达到专业水平，没有专业资格，影响畜牧养殖正常有序进行，极易造成不必要的损失。这一状况有待改善。
2.3 监管执法力度不到位
由于我市畜牧规模较大，导致畜牧监督执法单位任务相当繁重，业务量大，专业知识要求高，这就对我们执法人员专业知识的提出了更高的要求。因此，若要确保我们对畜牧工作的监督职能顺利进行，这就要求我们加强对专业理论知识的掌握和熟练运用，增强执法人员的专业技能。但是相关监管部门并未充分意识到这个问题的重要性，开展实践工作时往往因为忽略这个问题，未加重视，导致辨别问题不清晰，并不能明确的看出存在的问题，造成工作失误，使得部分违法行为钻了空子。
2.4 畜牧药品管不严
畜牧药品和疫苗是禽畜安全生产的保证，是保证肉制品安全卫生的前提。因此在药品管理方面也要加强管理。防止使用不合格药品，假劣药品，同时做好疫苗的安全管理工作，确保重大动物疫病、疫苗及时供应，对畜牧产业生产和减少经济损失也起着至关重要的作用。因此对于一些不符合标准的假药，疫苗，假劣疫苗要严加控制。
3 畜牧兽医工作的对策
对于畜牧兽医工作中出现的这些问题，我们不容忽视，针对这些问题，我们可以做如下改善：
3.1 做好养殖户登记工作，切实抓好落实预防工作
积极参与到工作中去，和群众打成一片，详细掌握基层的产业信息，做好登记工作，让所有的禽畜出处都有记录，避免出现漏网之鱼。为免疫工作的进行做好基础工作。尤其是在季节交替时候，切实抓好散养户的免疫工作。力争做到“早发现、早免疫”。提前将准备工作做充足，尽可能的减少由于工作的疏忽造成损失。其次，还要做好疫情信息更新和检测工作。及时向养殖户传播信息，做好预防措施，排查隐患，将疫情扼杀在摇篮中。同时制定紧急疫情应对措施，将防控主动工作做到位。另外，开展一些畜牧相关知识的普及工作，举办一些群众活动，调动民众积极性，大家相互监督，避免隐而不报，争取在突发情况下，将损失减少到最低。
3.2 提高兽医待遇，改善工作环境，严格兽医执业制度
一提到兽医，可能更多的想到的是脏、乱、臭 的画面。这也是造成这方面人才紧缺的一个因素。另一个方面，薪资低，工作环境差，也使得很多人都不愿意从事这个行业。 因此，适当的提高一下兽医从业人员的待遇，改善一下工作环境，进而提高兽医行业的整体水平，也是保障畜牧经济稳定发展的一个重要条件。这些改善工作进行的同时，需要我们严格执行兽医相关制度，加强兽医的自身建设和队伍培训，确保执业人员的合法性和专业性，提高兽医执业人员的整体业务水平和素质，进而保障畜牧业的稳定发展。
加强地方兽医和村镇动物防疫员技能培训，提高遇到问题解决问题的能力，提高专业性，增强创新技能。切实做好为广大养殖户的引导职能，从实际出发，为百姓解决切切实实的问题。为畜牧业的经济发展做出贡献。
3.3 加强各级监督机构的人员培训
针对执法力度不够这个问题，我们要重视起来。畜牧执法人员如果没有强硬的专业知识，展开工作时会受到阻碍的，不专业就容易被蒙蔽，就看不到事实，就无法分辨真伪。因此，在高度重视畜牧兽医执法工作时，要眼观六路，耳听八方，采取积极有效的措施，提升队伍素质，打击违法行为。开展兽医安全知识组织培训，专业知识考试和测评，定期和不定期的对监管部门进行抽查。建立监管测评考核制度，确保执法工作能够严格按照规章制度进行，进而提高执法水平和检测诊断能力。依此构建和谐的畜产品生产经营氛围，确保全市畜产品质量安全。在依法行使监督职能的同时，不因专业知识的缺乏而失职。
3.4 加强禽畜药品、疫病疫苗质量监管，深入开展兽药市场的规范经营工作
突出抓好兽药、疫苗的监管工作，贯彻落实 “要确保农产品质量和安全”、“加强动植物疫病防控。提高农产品质量安全水平”等要求。对相关生产和销售企业实行动态管理，确保当有重大动物疫病出现时，疫苗和药品能够及时有效的供应。严格依法查处、打击非法制制假售假行为。维护良好的医药使用环境，为保障养殖户的合法利益提供保障。同时，建立健全相关处理信息反馈制度，规范执法行为，从而进一步净化兽药市场。
参考文献
[1]吉先加. 黄南州畜牧兽医技术队伍建设存在问题及对策[J]. 中国畜牧兽医文摘，2012，09：3.
[2]陈玲华. 畜牧兽医技术推广中存在的问题及对策[J]. 当代畜牧，2013，23：3-4.
[3]甘华. 浅谈畜牧兽医卫生检验工作存在的问题及对策[J]. 中国畜牧兽医文摘，2015，02：36.
畜牧业作为我市的重点发展产业，在党和政府的领导下，以科学发展观为主导，根据我地区经济发展的实体要求，使我市的畜牧业生产能力和市场竞争力得到很大的提高。不仅为我市农村的经济发展起到了主导作用，更为农民增收，提高农村生活水平，加快村镇建设做出了巨大的贡献。作为农村经济增收创优的两点，我们在积极发展畜牧业的同时，同时更要做好兽医的相关工作。畜牧和兽医工作密不可分，两者相辅相成，缺一不可。
2 畜牧兽医工作中存在的问题
尽管在畜牧业和兽医工作中我们都取得了不小的成绩，但是，在实际的工作中，仍有不足之处，现将发现的一些问题总结如下：
2.1 对养殖户信息掌握不全面，禽畜的疾病预防不到位
俗话说，未雨绸缪，防患于未然。畜牧业作为我市的支柱产业，应该作为工作的重中之重，一单有疫情出现，将会造成严重的经济损失。可是在我们平时的工作中，偶尔会出现一些惰性。对养殖户信息掌握不全，巡视监管不到位，对于一些散户，偏户缺少重视，管理不到，当有传染疾病出现的时候，很有可能出现漏网之鱼，从而导致严重的疫情的传播。造成管理问题出现和经济损失的发生。
2.2 兽医执业管理缺乏严谨性、专业性
随着我市畜牧经济的不断发展壮大，对兽医的专业知识很人才需求也越来越高。畜牧业产生的可观经济利益，吸引了越来越多的农户扩大养殖规模，但是仍有一定的散户，小规模经营的存在，于是产生了各式各样的问题，尤其在加强检验检疫和禽畜疾病治疗方面，我们要投入更多的人力物力，这就要求我们需要更专业的人才，更严密的禽畜疾病管理政策，避免出现病急乱投医和有病无处医的现象。但是，现实工作中，经常会出现禽畜有病不能得到及时医治，有的医治了，但是医不好，进而造成一定的经济损失。由于对兽医执业人员的需求增加，兽医队伍里出现了人员水平良莠不齐的现象，部分人员无法达到专业水平，没有专业资格，影响畜牧养殖正常有序进行，极易造成不必要的损失。这一状况有待改善。
2.3 监管执法力度不到位
由于我市畜牧规模较大，导致畜牧监督执法单位任务相当繁重，业务量大，专业知识要求高，这就对我们执法人员专业知识的提出了更高的要求。因此，若要确保我们对畜牧工作的监督职能顺利进行，这就要求我们加强对专业理论知识的掌握和熟练运用，增强执法人员的专业技能。但是相关监管部门并未充分意识到这个问题的重要性，开展实践工作时往往因为忽略这个问题，未加重视，导致辨别问题不清晰，并不能明确的看出存在的问题，造成工作失误，使得部分违法行为钻了空子。
2.4 畜牧药品管不严
畜牧药品和疫苗是禽畜安全生产的保证，是保证肉制品安全卫生的前提。因此在药品管理方面也要加强管理。防止使用不合格药品，假劣药品，同时做好疫苗的安全管理工作，确保重大动物疫病、疫苗及时供应，对畜牧产业生产和减少经济损失也起着至关重要的作用。因此对于一些不符合标准的假药，疫苗，假劣疫苗要严加控制。
3 畜牧兽医工作的对策
对于畜牧兽医工作中出现的这些问题，我们不容忽视，针对这些问题，我们可以做如下改善：
3.1 做好养殖户登记工作，切实抓好落实预防工作
积极参与到工作中去，和群众打成一片，详细掌握基层的产业信息，做好登记工作，让所有的禽畜出处都有记录，避免出现漏网之鱼。为免疫工作的进行做好基础工作。尤其是在季节交替时候，切实抓好散养户的免疫工作。力争做到“早发现、早免疫”。提前将准备工作做充足，尽可能的减少由于工作的疏忽造成损失。其次，还要做好疫情信息更新和检测工作。及时向养殖户传播信息，做好预防措施，排查隐患，将疫情扼杀在摇篮中。同时制定紧急疫情应对措施，将防控主动工作做到位。另外，开展一些畜牧相关知识的普及工作，举办一些群众活动，调动民众积极性，大家相互监督，避免隐而不报，争取在突发情况下，将损失减少到最低。
3.2 提高兽医待遇，改善工作环境，严格兽医执业制度
一提到兽医，可能更多的想到的是脏、乱、臭 的画面。这也是造成这方面人才紧缺的一个因素。另一个方面，薪资低，工作环境差，也使得很多人都不愿意从事这个行业。 因此，适当的提高一下兽医从业人员的待遇，改善一下工作环境，进而提高兽医行业的整体水平，也是保障畜牧经济稳定发展的一个重要条件。这些改善工作进行的同时，需要我们严格执行兽医相关制度，加强兽医的自身建设和队伍培训，确保执业人员的合法性和专业性，提高兽医执业人员的整体业务水平和素质，进而保障畜牧业的稳定发展。
加强地方兽医和村镇动物防疫员技能培训，提高遇到问题解决问题的能力，提高专业性，增强创新技能。切实做好为广大养殖户的引导职能，从实际出发，为百姓解决切切实实的问题。为畜牧业的经济发展做出贡献。
3.3 加强各级监督机构的人员培训
针对执法力度不够这个问题，我们要重视起来。畜牧执法人员如果没有强硬的专业知识，展开工作时会受到阻碍的，不专业就容易被蒙蔽，就看不到事实，就无法分辨真伪。因此，在高度重视畜牧兽医执法工作时，要眼观六路，耳听八方，采取积极有效的措施，提升队伍素质，打击违法行为。开展兽医安全知识组织培训，专业知识考试和测评，定期和不定期的对监管部门进行抽查。建立监管测评考核制度，确保执法工作能够严格按照规章制度进行，进而提高执法水平和检测诊断能力。依此构建和谐的畜产品生产经营氛围，确保全市畜产品质量安全。在依法行使监督职能的同时，不因专业知识的缺乏而失职。
3.4 加强禽畜药品、疫病疫苗质量监管，深入开展兽药市场的规范经营工作
突出抓好兽药、疫苗的监管工作，贯彻落实 “要确保农产品质量和安全”、“加强动植物疫病防控。提高农产品质量安全水平”等要求。对相关生产和销售企业实行动态管理，确保当有重大动物疫病出现时，疫苗和药品能够及时有效的供应。严格依法查处、打击非法制制假售假行为。维护良好的医药使用环境，为保障养殖户的合法利益提供保障。同时，建立健全相关处理信息反馈制度，规范执法行为，从而进一步净化兽药市场。
参考文献
[1]吉先加. 黄南州畜牧兽医技术队伍建设存在问题及对策[J]. 中国畜牧兽医文摘，2012，09：3.
[2]陈玲华. 畜牧兽医技术推广中存在的问题及对策[J]. 当代畜牧，2013，23：3-4.
[3]甘华. 浅谈畜牧兽医卫生检验工作存在的问题及对策[J]. 中国畜牧兽医文摘，2015，02：36.