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开展“创争”活动的现实意义
开展“创争”活动的现实意义
来源 :工会理论与实践.中国工运学院学报 | 被引量 : 0次 | 上传用户:miocoo_daniel
【摘 要】
:
"创建学习型组织,争做学习型职工"是企业发展的需要.企业或个人,要想在激烈的市场竞争中站稳脚跟,就必须通过不断地学习,提高竞争力.要树立终身学习的理念,坚持理论联系实际
【作 者】
:
程玉鹤
【机 构】
:
中国铁道建筑总公司工会
【出 处】
:
工会理论与实践.中国工运学院学报
【发表日期】
:
2004年4期
【关键词】
:
学习型组织
终身学习理念
知识型职工
企业文化
职工素质
职工权益
learning organization
learning worker
signif
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"创建学习型组织,争做学习型职工"是企业发展的需要.企业或个人,要想在激烈的市场竞争中站稳脚跟,就必须通过不断地学习,提高竞争力.要树立终身学习的理念,坚持理论联系实际和学以致用的原则.
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