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薪酬管理工作不仅是企业人力资源管理工作中重要的一部分,同样对于整个企业的经营管理工作也有着极大影响.在本文中笔者将阐述薪酬管理对企业管理工作的重要性,并以此探讨工作中需要遵循的原则以及创新策略.
论企业人力资源管理中的薪酬管理创新思维探究
【摘 要】
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薪酬管理工作不仅是企业人力资源管理工作中重要的一部分,同样对于整个企业的经营管理工作也有着极大影响.在本文中笔者将阐述薪酬管理对企业管理工作的重要性,并以此探讨工
【机 构】
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南京地铁运营有限责任公司
【出 处】
：
消费导刊
【发表日期】
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2017年22期
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