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近年来,国家对医疗事业的发展十分重视,医疗事业的发展和人们的健康生活以及社会的稳定发展具有密切的关系,因此,这就需要医疗机构做好管理工作.精神病医院是一种比较特殊的医疗机构,其对医务人员的要求更加严格,为了保证其具有良好的人力资源状态,人事档案管理工作至关重要,针对做好精神病医院人事档案管理工作的策略进行分析.