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公务用车改革:新方向
2013年底,中共中央、国务院印发了《党政机关厉行节约反对浪费条例》,条例第五章对公务用车做了明确规定,给出了新的车改方向:“坚持社会化、市场化方向改革公务用车制度,改革公务用车实物配给方式。取消一般公务用车。保留必要的执法执勤、机要通信、应急和特种专业技术用车及按规定配备的其他车辆,普通公务出行实行社会化提供,适度发放公务交通补贴。”
关于公务用车改革的话题由来已久,各地也有不少探索和实践,有的半途而废,有的收效甚微,总体改革情况不太理想:“三公经费”支出依然较大,车轮上的腐败和浪费现象突出,民众怨愤指责不断。
中央下发《条例》后,对公务用车有了新的明确要求,引起社会舆论的广泛关注和热议。有舆论认为取消一般公务用车预示着公车改革有了实质意义的破冰。对其大加赞扬,期待具体举措尽快出台。坚决拥护中央的改革和决定。
公务用车改革:实施车补并非最好良策
就改革措施本身来讲,笔者以为,取消一般公务用车,实施车补并非最好的良策。
其一,与“公务”用车的原意是否不符。所谓公务用车,就是因工作需要、公务活动而使用的车辆。“公”的性质不会由于干部级别差异而发生改变,基层干部要面对成千上万的群众和具体事务,他们仍然有公务在身。公务车辆可以根据不同的情况,在车辆配置的档次、标准、价格等方面有所区别。但简单地全面地按照干部级别取消一般公务用车,与“公务”的本意相背离。
其二,车补到底补多少不好把握。交通补贴的本意应是因公发生的交通费,因此理应遵循据实报销的原则。现在按照公务员行政级别每月发放交通补贴,实际上搞成了一种按级别的福利,普通老百姓仍然有意见。况且,在哪个地区、不同城市,什么级别究竟补多少?如何才是科学合理符合实际的?有专家认为,在适度发放交通补贴上,怎样把握“适度”的那个“度”,将是改革成功的关键。
其三,会不会影响基层政府的履职和工作?我国幅员辽阔,各地情况千差万异,十分复杂。比如四川的甘孜州辖区面积15万平方公里,18个县,人口100万人,面积与辽宁、山西、山东相当,许多省市还不及甘孜州大,但按照行政级别,如果改革,是否意味着像甘孜州这样的众多基层单位一辆公务车辆都没有。且不说不太现实,难以执行,就是达到了也未必有利于政府履职。还有各县区那么多乡镇农村,没有公务车辆,会不会影响工作?另外,领取车补后,一些本应参加的公务活动、公务出差会不会相应减少?
公务用车改革:三条建议
基于以上几个疑问困惑,对公务用车的改革建议有三:
第一,统一标识。全国所有公务用车均应统一标识,车牌颜色、号码易于为公众识别辨认。据报道,云南丽江市永胜县2013年11月对全县公务用车统一喷涂了标识和监督电话,受到有效的制约和监督。第二,严格管理。通过GPS定位系统对车辆运行情况进行全程监控,车辆实行定点的维修、保险、加油,并且都使用公务卡,杜绝现金支付,加强成本核算和科学管理,确保车辆安全高效运行。第三,加大监督。仿效永胜做法,公务车辆上标注监督电话,纪检监察部门、媒体舆论、普通民众(网友)都是监督者,只要有违纪者,绝不姑息迁就,给予重处。
笔者赞同市场化社会化的车改方向,但中国政府是层级管理,涉猎的事务宽泛,现阶段的改革要坚持实事求是、循序渐进。一方面要确保公车不被滥用,另一方面也要保证正常的公务出行。
链接看点:
公车改革关键在配套措施
多年公车改革成效甚微,甚至不了了之的要因在三点:一是预算监督机制的缺漏;二是公开监督机制的缺乏;三是问责惩处的缺失。
公车新政要取得成功,将好事做好,关键看配套措施是否全面具体且有可操作性;核心是要制度的落实、执行和监督。
——《青年时报》
2013年底,中共中央、国务院印发了《党政机关厉行节约反对浪费条例》,条例第五章对公务用车做了明确规定,给出了新的车改方向:“坚持社会化、市场化方向改革公务用车制度,改革公务用车实物配给方式。取消一般公务用车。保留必要的执法执勤、机要通信、应急和特种专业技术用车及按规定配备的其他车辆,普通公务出行实行社会化提供,适度发放公务交通补贴。”
关于公务用车改革的话题由来已久,各地也有不少探索和实践,有的半途而废,有的收效甚微,总体改革情况不太理想:“三公经费”支出依然较大,车轮上的腐败和浪费现象突出,民众怨愤指责不断。
中央下发《条例》后,对公务用车有了新的明确要求,引起社会舆论的广泛关注和热议。有舆论认为取消一般公务用车预示着公车改革有了实质意义的破冰。对其大加赞扬,期待具体举措尽快出台。坚决拥护中央的改革和决定。
公务用车改革:实施车补并非最好良策
就改革措施本身来讲,笔者以为,取消一般公务用车,实施车补并非最好的良策。
其一,与“公务”用车的原意是否不符。所谓公务用车,就是因工作需要、公务活动而使用的车辆。“公”的性质不会由于干部级别差异而发生改变,基层干部要面对成千上万的群众和具体事务,他们仍然有公务在身。公务车辆可以根据不同的情况,在车辆配置的档次、标准、价格等方面有所区别。但简单地全面地按照干部级别取消一般公务用车,与“公务”的本意相背离。
其二,车补到底补多少不好把握。交通补贴的本意应是因公发生的交通费,因此理应遵循据实报销的原则。现在按照公务员行政级别每月发放交通补贴,实际上搞成了一种按级别的福利,普通老百姓仍然有意见。况且,在哪个地区、不同城市,什么级别究竟补多少?如何才是科学合理符合实际的?有专家认为,在适度发放交通补贴上,怎样把握“适度”的那个“度”,将是改革成功的关键。
其三,会不会影响基层政府的履职和工作?我国幅员辽阔,各地情况千差万异,十分复杂。比如四川的甘孜州辖区面积15万平方公里,18个县,人口100万人,面积与辽宁、山西、山东相当,许多省市还不及甘孜州大,但按照行政级别,如果改革,是否意味着像甘孜州这样的众多基层单位一辆公务车辆都没有。且不说不太现实,难以执行,就是达到了也未必有利于政府履职。还有各县区那么多乡镇农村,没有公务车辆,会不会影响工作?另外,领取车补后,一些本应参加的公务活动、公务出差会不会相应减少?
公务用车改革:三条建议
基于以上几个疑问困惑,对公务用车的改革建议有三:
第一,统一标识。全国所有公务用车均应统一标识,车牌颜色、号码易于为公众识别辨认。据报道,云南丽江市永胜县2013年11月对全县公务用车统一喷涂了标识和监督电话,受到有效的制约和监督。第二,严格管理。通过GPS定位系统对车辆运行情况进行全程监控,车辆实行定点的维修、保险、加油,并且都使用公务卡,杜绝现金支付,加强成本核算和科学管理,确保车辆安全高效运行。第三,加大监督。仿效永胜做法,公务车辆上标注监督电话,纪检监察部门、媒体舆论、普通民众(网友)都是监督者,只要有违纪者,绝不姑息迁就,给予重处。
笔者赞同市场化社会化的车改方向,但中国政府是层级管理,涉猎的事务宽泛,现阶段的改革要坚持实事求是、循序渐进。一方面要确保公车不被滥用,另一方面也要保证正常的公务出行。
链接看点:
公车改革关键在配套措施
多年公车改革成效甚微,甚至不了了之的要因在三点:一是预算监督机制的缺漏;二是公开监督机制的缺乏;三是问责惩处的缺失。
公车新政要取得成功,将好事做好,关键看配套措施是否全面具体且有可操作性;核心是要制度的落实、执行和监督。
——《青年时报》