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文章通过对地勘企业人力资源管理中存在的问题及问题产生的原因进行分析的基础上,提出了创新人力资源管理理念、优化人力资源管理组织结构、拓展人力资源管理职能等企业人力资源管理创新与发展的策略.
简析地勘企业人力资源管理存在的问题与对策
【摘 要】
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文章通过对地勘企业人力资源管理中存在的问题及问题产生的原因进行分析的基础上,提出了创新人力资源管理理念、优化人力资源管理组织结构、拓展人力资源管理职能等企业人力
【机 构】
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陕西地矿综合地质大队有限公司
【出 处】
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人力资源管理
【发表日期】
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2018年12期
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