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目的介绍了在护理实践工作中,通过对护士工作进行绩效考核的量化管理,从而提高护理质量,保证护理安全,全方位的服务好每一位患者。方法 利用自制的护士工作量统计表对护士工作进行各方面的考核管理,然后根据科内考核规定计算每位护士的工作量而得出结论。结果 绩效考核的量化管理提高了护士对工作的积极性;提高了患者、家属的满意度;提高了护士的自身素质、提高了护士的执行力和竞争力;提高了中层护理人员的领导管理能力;规范了护理人员的培训流程;强化了在护理工作中薄弱环节处的管理,提高了科内护理质量管理。结论 护理管理是护理服务