【摘 要】
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现在已经到了改革的攻坚阶段,其任务就是解决经济体制改革的核心问题--企业改革,尤其是国有企业改革问题.而当前讨论国有企业的战略性改组问题,意义尤其重大.其原因有二:首先
【机 构】
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北京大学光华管理学院教授、博士生导师
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现在已经到了改革的攻坚阶段,其任务就是解决经济体制改革的核心问题--企业改革,尤其是国有企业改革问题.而当前讨论国有企业的战略性改组问题,意义尤其重大.其原因有二:首先,四中全会明确指出了国企的战略改组思路,这是改革史上又一个重大的突破,第一次把国企问题写进了文件;其次,中国即将加入WTO,这将对今后的改革和发展产生深远的影响.因此,当前形势日益迫切地要求我们重新认识国企改革问题.对此,有三个方面的问题需要引起注意.
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