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近几年来,随着国家对劳动就业制度的改革以及对高等学校教育体制的改革,为高校毕业生创造了良好的就业条件,但全国就业市场的竞争与压力仍然很大,本文试图从创业课程体系的设立、注重卓越工程师的培养、大学生参加课外科技活动、做好职业生涯规划等几个方面寻求解决大学生就业难问题的新路径,为高校毕业生就业提供有价值的参考。