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本文结合电网企业人才现状特点以及内外部形势发展趋势,研究适合电网企业发展的管理及技术技能人才培养模式,提出了多元化人才培养理念,并在阳江供电局中进行实践,其成果对电网企业乃至电力系统相关企业的人才培养及提升人才效能提供了参考.
电网企业多元化人才培养探索与实践
【摘 要】
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本文结合电网企业人才现状特点以及内外部形势发展趋势,研究适合电网企业发展的管理及技术技能人才培养模式,提出了多元化人才培养理念,并在阳江供电局中进行实践,其成果对电
【机 构】
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广东电网有限责任公司阳江供电局
【出 处】
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企业文化(下旬刊)
【发表日期】
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2017年12期
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