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新员工入职经常会面临因新环境、新工作及新同事的陌生感而带来的压力。如何通过入职培训降低毕业生入职所面临的种种压力,并尽快实现从学生到员工的角色转变?笔者分享毕业生入职培训经验,希望能为大家提供借鉴。
毕业生入职培训经验分享
【摘 要】
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新员工入职经常会面临因新环境、新工作及新同事的陌生感而带来的压力。如何通过入职培训降低毕业生入职所面临的种种压力,并尽快实现从学生到员工的角色转变?笔者分享毕业生
【机 构】
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中铁华铁工程设计集团有限公司
【出 处】
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中外企业家
【发表日期】
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2017年3X期
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