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在全面深化改革的过程中,各级组织关系极易产生新的矛盾和冲突,而难以解决的矛盾和冲突必将引发恩怨的出现,严重影响组织健康发展,因此,协调好组织恩怨是各级党政干部的重要职责。一、提高党政干部自身道德修养是协调组织恩怨的首要前提组织恩怨之所以会存在,和组织中的个体素养有着深刻联系,而要化解既有的组织恩怨,就需要领导干部拥有较强的品格、感染力与人格魅力。