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<正>越来越多的研究者认为。女性较男性更具备成功的潜质,更适合成为管理者。由于天然的性别特征,她们容易与人沟通、合作,具备更强的平衡能力,使团队运作更有效率。但来自中国人力资源开发网最近的一项调查统计显示,有69．83％的调查参与者认为男性上司比女性上司更容易相处。比较而言,对于男上司,参与调查的职场人士似乎更宽容一些。