就业，是女性参与社会发展并获得生存的物质基础，是女性获得自身独立的经济保障。女性的就业状况直接关系到其在社会乃至家庭中的经济地位，关系到女性各方面素质的培养，关系到社会的稳定发展。此外，女性就业权的实现程度是衡量女性解放程度的重要指标，是研究女性群体经济权利和社会地位的重要研究视角。在研究女性就业理论的所有学派中，自由主义女权主义学派是对其研究时间最长、研究成果最丰富的学派。自由主义女权主义继承了传统自由主义的人的本质思想以及自由主义价值观中关于人的自由、平等、自主和自我实现的特征，主张女性和男性一样具有天生的权利、一样享有平等的权利、一样拥有发展的机会。自由主义女权主义传承自由主义构建一个美好社会的思想，认为在社会里的每一个人体都应拥有自由、平等的机会去追求自己的利益，并从自由、平等、发展这三个方面阐述女性就业理论。自由主义女权主义就业理论在实践中出现了潜在的困难。自由主义女权主义发现他们自己在构建女性就业理论的过程中，被迫去挑战那些目前已被普遍接受的自由主义基本原则，而这些原则却又是自由主义女权主义者构建新的理论的基础。然而，女性就业理论在自由主义女权主义内部的各种矛盾中，各种假设的激烈碰撞中获得丰富和发展。就业自由权、就业平等权、就业发展权是自由主义女权主义就业理论的主要内容，这三大权利的主要内涵以及其设立的原则对中国女性就业理论的构建和发展起到了借鉴和启发作用。