“公推直选”是指由党员群众公开推荐候选人,并由党员直接差额选举产生基层党组织领导班子成员的选举改革。它是十六大以来党内选举改革的重要进步,其创新之处首先在于扩大了候选人的提名范围,其次是实行了普通党员的直接选举。“公推直选”从开始试点到现在,分别经历了村党支部、乡镇党委、城市社区及企事业单位党组织三个层面的扩展过程。“公推直选”的成效主要表现在实现了党内民主创新、促进了基层社会的和谐与进步、推进了党内权力结构的重构等。但是在推进过程中也存在一些问题和不足,主要表现在选举中的技术环节不够完善、候选人的竞争性不足、部分地区选举形式化、党内权力关系存在矛盾、任命制和选举制有冲突等。要将“公推直选”试点继续推向深入,必须改进选举中的技术环节,提高选举质量;建立述职和罢免制度,强化选举后的监督;完善党内规章制度,理顺党内权力关系;规范党政关系,加强党组织的领导核心作用;完善权力授受方式,理顺任命类干部和选举类干部的关系;正确处理改革创新和遵规守矩的关系,稳步推进“公推直选”的试点。