有限责任公司股东死亡后其股权是否能够继承?如果能够继承应当如何继承?针对这些问题,本文从股权性质的分析入手,采用比较研究、法解释学等方法,考察两大法系国家的立法,肯定了我国新《公司法》对于股权继承的立法模式,同时针对实践中存在的一些具体问题进行了分析,初步构建了有限责任公司股权继承的理论与制度框架。本文认为,有限责任公司股权可以继承。股权从性质上来讲,不等同于人身权,不具有人身专属性,有限责任公司的人合性也不足以成为股权继承的障碍。因此,世界很多国家在立法上承认股权的可继承性,但是考虑到有限责任公司人合性的特殊性,又允许公司章程对股权继承加以限制和排除。我国新《公司法》第76条也采取了这种立法模式,在保护被继承人、继承人权益的同时,尊重公司章程自治、维护有限责任公司人合性,有利于调和继承法与公司法的冲突,实现多种利益的平衡。但是,由于第76条规定过于原则,现实中缺乏可操作性,本文针对一些具体问题进行了逐一分析,为实际操作提供了初步的理论依据。为了避免因股权继承而引发的公司僵局,股东必须重视公司章程的制定,充分发挥其对股权继承的限制和排除作用。而当公司僵局一旦出现,应当采取变更公司组织形式、公司回购等方式积极予以解决。有限责任公司股权继承问题横跨继承法、公司法两大法域,既关系到继承人、被继承人的权利保护,又牵涉到有限责任公司人合性的维护,因此,问题十分复杂。我国新《公司法》的颁布,首次确立了有限责任公司股权继承制度,但是许多具体问题尚需进一步研究。有限责任公司和股东必须充分利用法律和公司章程,及早规划,以实现各方利益的最大化,推动经济的发展。