国有企业是我国国民经济发展的重要推动者和中流砥柱,是我国特色社会主义发展进程中无比重要的一环。早在十一届三中全会开始,推进国有企业改革便成为我国经济体制改革的首要目标。而在2020年中央深改委发布的《国有企业改革三年行动方案》中,更是强调了推进国有经济稳步发展,加强硬科技的创新环境和动力机制。档案数字化管理工作正是符合以科技创新促进企业发展的新型管理方式。新形势背景下加强档案数字化工作进程是满足国家及国有企业改革需求,促进国有企业经济发展稳步前进的推动力之一。企业档案作为人们在日常生活中形成的具有保存价值的材料,记载了企业生产经营的发展历程,作为企业成长的编年史具有一定的现实意义。其形式多样、类型丰富、具有较高的凭证作用及参考价值。随着社会经济的进一步发展,信息技术不断与各行各业加深联系,互联网技术的广泛应用也使得档案数字化工作开始对国有企业产生重大影响。通过进行数字化管理中智能的检索及信息提取为企业带来巨大的经济效益提供保障,对国有企业在信息时代的发展起到至关重要的作用。但是却因为企业没有引起足够重视、缺少专业管理人员和科学管理方式等一系列原因使得档案数字化管理工作很难顺利进行,从而影响着数字化档案发挥其应有的价值。本文以云南国有企业Y企业作为研究案例,通过实地调研与文献收集等方式对Y企业现下水利工程档案数字化工作的现状进行分析并提出解决之法,以期对国有企业档案管理事业的发展起到微薄贡献。