酒店员工相关论文
酒店业在旅游行业当中,占着一个举足轻重的位置,旅游业常说吃穿住行游娱购,而酒店业在游客的吃穿住行游娱购中扮演了很重要的角色......
随着时代的变化,顾客对服务要求逐渐多元化,提供高质量服务成为酒店可持续发展的必要条件。高质量服务的核心是主动服务行为,而员......
新冠肺炎疫情对酒店业造成了巨大冲击，对酒店员工的工作和生活带来了诸多影响。文章通过问卷调查，运用回归分析法，实证考察新冠肺炎疫......
作为人力资源管理活动的重要组成部分,员工培训工作所涉及的内容比较复杂,在一系列培训工作进行过程中,酒店需要充分考虑自身所拥......
大量研究表明，酒店员工的工作幸福感与员工服务质量、工作绩效等方面具有直接的联系，如何提升酒店员工工作幸福感成为酒店管理者的重......
酒店就业人数多、工作时间长、劳动强度大和员工离职率高等,酒店员工普遍存在低水平的工作满意度和幸福感,酒店管理者尚未聚焦到酒......
酒店行业是最关注人的感受的一个行业，这里不应该只是针对于他们的顾客，对于服务这些宾客的员工感受同等重要，员工在与宾客交流和接触......
酒店业在服务业发展过程中发挥着重要作用，作为酒店工作人员，其情绪劳动对工作满意度的影响也越来越大。在此背景下，采用问卷调查法，探......
情感化管理模式是一种新型的酒店管理模式,要求管理者从员工的角度出发,思考问题,制定管理条例.目前,对酒店员工的管理还在强调绩......
用文化塑造企业形象──海燕大酒店企业文化系列报道之一１９９５年１０月５日夜晚，深圳地区狂降暴雨，２０点左右，位于市中心低洼地带的海燕大酒店面临着......
本文以五星级酒店员工为研究对象,从挑战-阻碍性二维压力源出发,对异质性压力源与五星级酒店员工主动创新行为的关系进行研究.结果......
酒店管理课程特点:酒店人力资源管理课程围绕酒店人力资源管理的基本职能,采用模块化结构编写,根据酒店不同时期、阶段的发展战略......
本文以三亚万豪酒店员工为研究对象进行调查研究,以三亚万豪酒店现有员工工作压力现状进行调查分析,并运用SPSS分析出四个因子如何......
广州现代酒店是包括人力资源在内的各种资源组合而成的竞争实体,人力资源管理开发的科学定位。在根本上影响着酒店的增值潜力及竞......
居民未能规范安装、使用燃气用具,导致家庭性一氧化碳(CO)中毒时有发生,特别是在城市、一氧化碳中毒在居民意外伤害中仍占相当大的......
胡立成,1975年2月出生,浙江省烹饪大师、义乌市餐饮宾馆行业协会秘书长。1992年毕业于义乌市城镇职校烹饪厨艺专业,白手起家,经过......
2012年9月4日至10月20日，清迈大学孔子学院应清迈文华东方酒店（MANDARINORIEN．TALDHARADHEVICHIANGMAIHOTEL）之邀，为其酒店员工进行了为......
“设计就是生活”,这已经成为现代生活的宣言。设计师的触角已经伸到生活的方方面面,时装,服饰,家居,汽车,手表,以及这些看得见水......
我国在加入世界贸易组织的背景之下，给经济的发展带来了新的切入点，同时也给我国餐饮行业带来了新的发展机遇和挑战。 餐饮行业面......
酒店管理专业为更切实地实施“2+1”订单式教学计划，根据市场需求及时调整课程体系，即随时围绕职业能力要求的变化调整课程设置和课......
记者:华欧明珠酒店自去年荣升为三星级涉外酒店之后,在青岛开发区可谓声誉满钵、家喻户晓;华欧明珠酒店独特的经营模式与管理理念......
酒店员工的边缘化问题已经越来越得到酒店管理者的重视。通过对酒店边缘员工的分析和原因的归总,可以从人本管理的角度来提出相应......
本研究提出了酒店员工职业生涯规划的迫切性和重要性,分析了酒店员工职业生涯规划的现状与问题,并提出了具体的设计方案及其策略。......
小幽默 核心竞争力 三男子去女方提亲。 家长：说说各自情况。 A：我有1000万； B：我有一栋豪宅，价值2000万； C：我什么都......
不要再盲目责备孩子的承受能力差，父母们更应该反思一下，自己所营造的教育环境能否让孩子拥有解决问题的能力。 当新闻报道大学生......
冬天的阳光虽不再耀眼,却依旧爱着大地,为其披上了一件金色的轻纱,我和同学走出校园,有幸参观了著名的五星级大酒店——上海世贸皇......
校企合作是我国职业教育的一种“双赢”模式,它有效地配置了学校和企业的资源,本文通过对中职学校酒店服务与管理专业校企合作模式......
本来，包括马来西亚在内的东南亚联程游一直热度不减，4月又是泰国泼水节前后，更可能是一票难求。但今年这一热门线路明显遇冷，“大马”......
本文以三亚高校为例,以旅游管理专业具有酒店实习经历的学生为研究对象,以实习满意度为切入点,以期为旅游管理毕业生更好的利用实......
我走进婚姻已经15年了,从一个根本不懂夫妻之道的羞涩女孩变成了深谙夫妻生活的开朗女人。回首婚姻路程,我深深体会到夫妻生活是处......
工作,是人生必须要尽的责任。既然无法推脱,与其烦恼,不如快乐地承担。试试看,枯躁的一天,也能像三截棍一般生动起来。
Work is t......
本文在对酒店员工服务中存在的问题进行分析的基础上,提出了对应的应对策略,对于提升酒店员工服务水平,提升酒店企业的服务水平,在......
职业素养已经成为酒店行业招聘和评价人才的重要指标。我国酒店员工的离职率居高不下,而酒店普遍采取的提高薪酬水平的手段收效甚......
谢宝林是北京市和平里大酒店的副总经理、北京市劳动模范。在这次抗击“非典”的战役中他继续发挥了党员领导干部的模范带头作用,......
本文以三亚万豪酒店员工为研究对象进行调查研究,以三亚万豪酒店现有员工工作压力现状进行调查分析,并运用SPSS分析出四个因子如何......
随着社会价值观的转变和积极心理学的兴起,组织不再把工作和家庭看作两个独立的领域,工作-家庭的交互对员工工作绩效的影响具有复......
酒店行业作为服务业,与传统的行业的差别主要在于,其更具有灵活性与机动性。酒店行业的显著特征是:加班多、压力大、重复性高、体......
随着第三产业的发展,社会对服务业的要求越来越高,同样的星级酒店对员工素质的要求也水涨船高。一线员工需要大量的时间以及资金精......
国外品牌酒店员工中时常发生的集体跳槽问题,严重影响了国外酒店正常的经营管理秩序,对我国酒店行业的长期发展产生不良影响。本文......
对于现代酒店而言,合理的人员流动不仅可以保证酒店始终处于正常运转状态,而且可以保持酒店员工的工作激情和对工作内容的新鲜感。......
近年来,我国酒店行业发展势头迅猛,已成为旅游业六大要素中最重要的组成部分。然而,随着行业间竞争的加剧,高星级酒店人才流失问题......
