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目的：探讨情景模拟法在急诊护士核心能力培训中的作用.方法：将我院2020年5月到2021年4月接收的急诊实习护士88名,对照组(采用常规性......
目的：探究基层医院护理人员核心能力培训的方法与效果。方法回顾性分析我院的68名护理人员在给予核心能力培训后，理论知识成绩、核心......
目的探究核心能力培训对神经外科护士急救能力的影响。方法选取2019年1—12月期间在该科就职的12名护士为研究对象,2019年1—6月实......
目的:探讨情景模拟法在急诊护士核心能力培训中的作用与效果.方法:对我院急诊科18名护士采用情景模拟法开展护士核心能力培养,对本......
目的：探讨针对基层医院护理人员实施核心能力培训的作用评估实施效果。方法：采取随机抽样方法抽取我院19个临床科室护士40名,参考文......
目的探讨目标管理在手术室护士核心能力培训中的应用效果。方法选择医院2013年至2014年接受手术室护理核心能力的32名护士作为研究......
目的：探讨在妇幼保健机构实施核心能力培训的效果,提高护士的专科能力,为护士提供专业成长进步的阶梯。方法：参照广东省卫生厅《专业......
目的探讨护士核心能力培训对提高急诊科护士业务水平的效果。方法选取急诊科2007年1月～2008年12月的护士为培训前组,2009年1月～2011......
目的 探讨专业护士核心能力培训在基层医院手术室的实施现状。方法 通过对28名例手术室护理人员实施核心能力培训效果进行分析，比较......
目的 探讨核心能力培训在手术室低年资护士风险管理中应用效果。方法 手术室低年资护理人员80例随机分为对照组和研究组,各40例。......
目的探讨分级培训手册联合视频教学在手术室护士核心能力培训中的应用效果。方法根据广东省卫计委《专业护士核心能力建设指南》编......
[摘要] 目的 探讨眼科护士核心能力训练对眼科手术患者控制院内感染的方法与效果。 方法 对22名眼科护士进行包括消毒隔离知识、职......
【摘 要】 目的 分析ICU专业护士进行核心能力培训之后，其护理技术与质量的改善情况。方法 选取我院ICU在2010年9月～2012年9月连续招......
目的:探讨微课直播联合视频教学法在急诊护士核心能力培训中的应用效果。方法:将2016年1~12月设为培训前,采用传统的教学方法完成......
目的探讨导师制在急诊专业护士核心能力培训中的应用和效果。方法根据广东省急诊专业护士核心能力训练模块，评估我院急诊护士能力并......
目的研究专业护士核心能力培训对急诊护士职业安全防护意识和行为的影响。方法将专业护士核心能力培训前的在职急诊护士作为培训前......
目的以柯氏模型为导向,构建手术室低年资护士培训效果的评价指标体系。方法参考国内外文献,以柯氏模型为导向拟定手术室低年资护士......
<正>20世纪60年代,护士核心能力理论在美国护理界兴起,自20世纪90年代起被引入我国的护理教育中。核心能力理论在护理中的应用已成......
目的:对目标管理模式在手术室新毕业护士核心能力培训中的应用效果进行探讨。方法:选取恩平市人民医院30例新毕业护士为研究对象,......
目的研究分析在助产士实习生中实施核心能力培训的效果。方法选取于2010年1月至2010年9月在我院产科实习的24名护士的各项资料,将......
目的:探讨神经外科护士核心能力培训的实施效果。方法:对我院神经外科在职的42名护士实行分层级核心能力培训并评价培训效果。结果......
临床技能多站式考核（objective structured clinical examination,OSCE）基于不同模拟临床场景,可以全面客观地评价护理临床综合能力,......
【正】国家职业核心能力培训认证项目是中国就业培训技术指导中心组织开发的职业能力培训服务和国家认证的新项目,包括"与人交流、......
目的探讨基于自我效能理论的核心能力培训对急诊科护士的培训效果。方法选取我院2017年7月至2018年6月32名参与基于自我效能理论核......
