试析目标管理法在班组管理中应用

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近年来,时代在变化,社会经济在发展,社会各方面都发生了巨大的变化.在企业中,班组是最小的单位,是集体工作的前沿,班组是公司健康发展的重要保障.随着技术的进一步更新和进步,企业逐渐认识到班组管理的重要性,进一步完善班组的任务和管理.然而,一些企业班组的管理还存在许多不足.
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