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利用中国沪深A股上市公司2013-2018年数据,探索董秘的财务经历对企业违规的影响。研究发现,相比聘请非财务背景董秘的企业,拥有财务经历的董秘所在企业的违规概率更低、违规程度更轻,上述结论在使用倾向得分匹配法和工具变量两阶段法控制内生性后依然成立。研究结论丰富了高管梯队理论的内涵,补充了企业违规领域的理论研究,并为监管层制定相关政策提供经验证据。