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对建筑施工企业来说,项目管理是其日常管理的重要组成部分,对于企业的发展具有十分重要的意义,同时也是建筑施工企业综合实力以及竞争能力的最为直观的表现.项目管理质量的优劣同相关工作人员息息相关,所以,对建筑施工企业来说,管理人员对于项目的正常实施、企业的稳定发展具有决定性作用.基于此,本文后弦对项目管理工作人员绩效考核的特点进行阐述,之后对建筑施工企业项目管理人员绩效考核体系设计进行详细分析.