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在西方企业中,员工参与决策、质量控制和利益分享是组织激励最主要的三种形式,而且分别都收到了明显的激励效果.
员工参与的激励通道
【摘 要】
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在西方企业中,员工参与决策、质量控制和利益分享是组织激励最主要的三种形式,而且分别都收到了明显的激励效果.
【出 处】
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企业改革与管理
【发表日期】
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2004年4期
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