【摘 要】
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人力资源管理是企业的一项重要工作,做好这项工作具有重要作用。文章介绍了人力资源管理模式的概念,指出存在的不足,并探讨了选择因素,就存在的不足提出改进和完善对策。希望
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人力资源管理是企业的一项重要工作,做好这项工作具有重要作用。文章介绍了人力资源管理模式的概念,指出存在的不足,并探讨了选择因素,就存在的不足提出改进和完善对策。希望能为提高人力资源管理水平提供启示与借鉴。
Human resources management is an important enterprise, and doing a good job of this work has an important role. The article introduced the concept of human resource management mode, pointed out the existing problems, discussed the factors of selection, and proposed improvements and countermeasures for the existing problems. Hoping to provide enlightenment and reference for improving the level of human resource management.
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