论文部分内容阅读
激励是指通过高水平的努力实现组织目标的意愿,而这种努力以能够满足个体的某些需要为条件。如今激励机制已经很广泛地应用于各个行业。护理管理是医院管理的一个重要部分,激励护理人员使其能自我成长,且提供病人优质的护理照护质量,是相当重要的议题。本研究激励管理探讨在护理人员中的应用，为更好地开展临床护理工作提供有效的方法。