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随着社会的进步，企事业的发展，我国在地质工作上取得不少的成果，而对于地质单位人力资源管理的激励机制要求也越来越高。目前，虽然存在着不少问题，但是在逐步完善。本课题主要针对激励机制进行探讨，并结合地质单位的特性，了解地质单位人力资源管理方面存在的问题，提出改进激励机制的措施。
试析地质单位人力资源管理的激励机制
【摘 要】
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随着社会的进步，企事业的发展，我国在地质工作上取得不少的成果，而对于地质单位人力资源管理的激励机制要求也越来越高。目前，虽然存在着不少问题，但是在逐步完善。本课题主要针对
【机 构】
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西藏地勘局区域地质调查大队
【出 处】
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金融经济
【发表日期】
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2017年6期
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