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随着时代的发展、形势的变化，水管单位职工的思想呈现出新的特点和难点，必须与时俱进、开拓创新，积极探索职工心理脉络的新思路、新方法，为水管单位科学发展、和谐发展、快速发展奠基坚实的思想基础。实践证明，省江都水利工程管理处坚持以人为本，找准切入点、着力点和落脚点，
把握水管单位职工心理脉络的实践与探析
【摘 要】
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随着时代的发展、形势的变化，水管单位职工的思想呈现出新的特点和难点，必须与时俱进、开拓创新，积极探索职工心理脉络的新思路、新方法，为水管单位科学发展、和谐发展、快速发展
【机 构】
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江苏省江都水利工程管理处,江苏省骆运水利工程管理处,江苏省工程勘测研究院有限公司
【出 处】
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江苏水利
【发表日期】
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2010年12期
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