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专制型领导文化的根源是封建专制主义,它严重影响着企业的发展,彻底肃清专制主义是提升领导文化的需要。传统文化、旧体制及世俗文化中的落后观念和不合理成分造成了文化困惑,摆脱文化困境,实现企业管理文化的转型是企业管理的重要任务。
浅谈中国企业管理所面临的文化困惑
【摘 要】
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专制型领导文化的根源是封建专制主义,它严重影响着企业的发展,彻底肃清专制主义是提升领导文化的需要。传统文化、旧体制及世俗文化中的落后观念和不合理成分造成了文化困惑
【机 构】
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北京市教育委员会财务处
【出 处】
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北京联合大学学报：人文社会科学版
【发表日期】
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2007年2期
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