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＂企业明天的希望寄托在每个人身上＂,稻盛和夫如是说。每个人如何思考,如何行动,决定着经营的好坏和企业的未来。屏峰山下,绿竹苍松,一群层级相近、经营环境类似的管理人员正如火如荼讨论着行动学习的优化方案,这是直属分行中层管理人员培训项目顺利实施的第五天。一、人群的细分杭院领导力发展中心从成立开始,就从未停止对管理人员能力提升的探索。2016年起,领导力研发团队围绕重点城市行竞争力提升这个主题,持续开展了系列调研。