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“自6月开始,集中利用100天时间,深入各镇(街、园、区)和高职院校开展100场招聘活动,对接服务用工企业,为驻地企业提供用工招聘服务,急需解决用工问题。”在山东省潍坊市临朐县城关街道西安村举办的该县“双百招聘”活動首场招聘会上,县公共就业和人才服务中心主任王敬涛说。
临朐县人社局通过传统媒体和新媒体平台发布企业用工信息,每周组织2场线下招聘活动+1场线上招聘活动,累计发布岗位信息3.7万余个。通过“山东公共招聘网” “临朐公共就业网”小程序以及“临朐县人社局”“临朐公共就业”公众号,开展综合线上对接招聘活动。利用“临朐公共就业”微信小程序,提供求职招聘全流程线上服务,向本地劳动力精准推送岗位信息8956个,解决企业用工635人。针对企业焊工、数控机床等技术工人短缺问题,组建企业“招聘团队”到山东信息职业技术学院等5家高职(技师)学院开展校企人才需求对接会;组织临朐68家规上企业赴潍坊学院、潍坊职业学院开展专场人才招聘会,440多名毕业生现场与企业达成就业意向。
临朐县人社局通过传统媒体和新媒体平台发布企业用工信息,每周组织2场线下招聘活动+1场线上招聘活动,累计发布岗位信息3.7万余个。通过“山东公共招聘网” “临朐公共就业网”小程序以及“临朐县人社局”“临朐公共就业”公众号,开展综合线上对接招聘活动。利用“临朐公共就业”微信小程序,提供求职招聘全流程线上服务,向本地劳动力精准推送岗位信息8956个,解决企业用工635人。针对企业焊工、数控机床等技术工人短缺问题,组建企业“招聘团队”到山东信息职业技术学院等5家高职(技师)学院开展校企人才需求对接会;组织临朐68家规上企业赴潍坊学院、潍坊职业学院开展专场人才招聘会,440多名毕业生现场与企业达成就业意向。